2023年四川内江事业单位成绩排名什么时间查询
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2023年内江事业单位笔试于2023年5月27日举行,笔试科目为《综合知识》。考试时限为120分钟,满分为100分。
2023内江事业单位公告原文
2023内江事业单位笔试成绩及排名查询入口
——2023年内江事业单位笔试成绩计算方式——
1、公开考聘岗位:考试总成绩=(公共科目笔试成绩+政策性加分)×60%+面试成绩×40%。
2、专项考聘岗位:考试总成绩=公共科目笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
各环节成绩均采取四舍五入的办法保留小数点后两位。
——2023年绵阳事业单位笔试成绩公布时间——
笔试成绩预计于2023年6月13日在内江人事考试网公布。官方公告如下:
关于2023年上半年内江市事业单位公开
考聘工作人员公共科目笔试原始成绩查分的公告
各位考生:
2023年5月27日进行的“2023年上半年内江市事业单位公开考聘工作人员公共科目”原始成绩于2023年6月13日8:30在内江人事考试网点对点公布(点此链接进入查询)。按照相关公告规定,如有需要对笔试成绩进行复核的考生,请按以下程序办理:
请于2023年6月15日8:30之前,登录内江人事考试网提交复核申请(点此链接进入提交)。
内江市人事考试中心
2023年6月13日
——2023年内江事业单位资格复审——
资格审查:由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局、隆昌市卫生健康局根据考聘公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查。拟进入面试的人员须在公告规定的时间内持网上打印的《报名表》、报考岗位所需的各种证书原件和考聘岗位要求的相关资料到隆昌市人力资源和社会保障局集中进行资格审查(2023年应届毕业生需提供就读学校出具的学历、专业等情况的证明原件,其中证明内容包含:学生基本信息、所学专业、取得毕业证及学位证时间等)。
对资格审查合格的人员,当场发给《面试通知书》(《面试通知书》将明确面试报到时间和地点);对审查不合格或逾期未参加审查的人员将取消面试资格,并按该岗位公布的笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分依次递补拟参加面试的人员。递补面试人员接到递补通知后须在规定时间内(工作时间)到隆昌市人力资源和社会保障局进行资格审查,在此期间因通讯工具停机、关机或无法接通等原因无法通知到的,视为放弃递补资格,责任由报考者本人承担;若递补取得面试资格的人员因不符合报考条件、缺少相关证件、没有按规定时间参加资格审查以及放弃面试的,取消面试资格,因此产生的空额,不再递补。
其中,几种报考对象在面试资格审查时还须提供以下手续:
(1)报考者如系在编在职人员,须提供用人单位、主管部门和人事综合管理部门出具的同意报考的书面证明或持有与所在单位解除(终止)聘用合同的有效证明材料;
(2)委培生、定向生、公费师范生报考须由原委培、定向和签约单位出具同意报考的手续;
(3)专项考聘岗位须提供基层服务单位和管理机构出具的服务满1个聘期且在岗、年度考核合格的证明材料和劳动合同等手续;
(4)国家有其他特殊规定的,从其规定。
——2023年内江事业单位面试——
1、面试方案:面试工作由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局具体负责制定并组织实施。拟进入面试人员名单按考生笔试成绩(含政策性加分)高低排序,若笔试成绩最后一名相同,一并进入面试。
2、进入面试人员的比例:按照面试人数与考聘名额3:1的比例确定进入面试的人员。进入面试人数达不到考聘名额3倍的岗位,该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。
3、面试缴费:进入面试且资格审查合格的人员,须在面试时按有关规定另行缴纳面试考务费每人80元。
4、面试时间:见《面试通知书》,参加面试的考生凭《面试通知书》及本人二代居民身份证参加面试。
5、面试地点:见《面试通知书》,考生在面试当天未按规定时间报到的,视为自动放弃。
6、面试环节未形成竞争态势的岗位:进入体检的人员,其面试成绩不得低于我市本次考聘相同类型面试环节其他能形成竞争态势岗位拟进入体检人员(不含递补体检人员)的最低面试成绩。
——2023年内江事业单位面试备考——
具备良好的交流感在面试考场上非常重要,不能表现得像是机械僵硬的“答题机器人”。想要做到答题时有交流感,需要从多方面去提升。接下来,带你一起来学习。
首先,要正确看待面试,心理上不要把面试当成一个生硬刻板的答题。
面试是考生和考官面对面进行交流的测评形式,在这个过程中,考官通过听考生答题的内容和观察考生的言行来对考生各方面的能力进行判断。所以对于考生来说,面试过程实质上就是在和考官交流,把自己对于题目的想法告诉考官,是一个分享观点的过程。本着这种交流分享的态度,考生会表现的更加的自然,整个状态也会不那么僵硬。
其次,通过提高声音的感染力来提升表达交流感。过低的音量和平铺直述的语速语调,会降低听众的兴趣。所以想要提高声音的感染力,需要从音量和语调两方面入手。
在音量方面,最基础的一点是做到声音洪亮;与此同时,在说分层分点的逻辑词和过渡句的时候,增加适当的重音,能够提升表达的节奏感;当然,根据表达的内容,音量也要进行适当地变化,有高有低。
在语速语调方面,一方面根据核心话题来确定感情基调,比如说高兴、激动、崇拜、愤怒、悲伤等等。另一方面根据表达内容确定语速,在表述比较欢快、愤怒的内容时语速会稍显快一些,在表达追忆、沉思等内容的时候语速会稍微慢一些,而正常叙述、议论的时候一般用中速。还有,不同说话内容时的语调也有区别,比如表达疑问、反问、惊讶的时候用升调,表达祝福、赞美、肯定时用祈使句、感叹句,不带特殊感情的陈述用平调。
想要提高声音的感染力,除去音量和语速语调的变化,适当增加语气词和一些口语化的表达,也是一个有效方法。比如说句尾加“呢、了、啊、吧……”,在表达中加一些“我觉得、可能有人会认为、当然了……”。适当但是不过于频繁的语气词和口语化表达,会使得考生的表达更有真情实感。
最后,通过提高表情的感染力来提升表达的交流感。答题过程中不要一直紧皱眉头面无表情过于严肃,眼神要诚恳,微笑着面对考官去答题。随着自己答题内容的变化,可以辅以适当的手势动作,特别是在演讲题或者现场模拟题的时候。
各位考生可以结合以上方法,通过反复录制自己的答题音视频,针对性模仿一些影视视频资料中的不同情感内容的片段,来锻炼并提升自己声音和表情的交流感。
希望各位考生都能在考场上自然大方的进行表达,不做答题机器人。加油!
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