提防注意！河南中安建培拒绝考试升学行业乱象

　　又到了一年一度的考试升学期，中考、高考家长学生如临大敌，各类招生大战也同时上映，国家最近几年重点发展的职业教育，中职、职高倍受青睐，招生乱象，应谨小慎微。

　　职业教育迎来发展的大风口，技能教育也将慢慢成为教育体系的重要基石，发展中职教育，保持中职基础地位，是国家经济发展、产业转型、社会稳定的共同需要。职业教育是大有可为，但学生择校应该多渠道了解，招生乱象丛生，首先是学校正规招生不敌外包招生团队，外包招生团队有偿购买或用其他违规手段获取生源信息，甚至发布虚假招生简章和广告等；通过各种关系到初中生源学校收取“办学赞助费”“推荐费”“入场费”，欺骗、恐吓、误导、替代或强迫学生填报志愿等。

　　还有学校班主任、年级组长、校长甚至主管部门违规限制外地中职学校进入本地招生，或采取其他违规手段搞生源封锁、地区歧视、校际歧视等，以各类手段控制生源外流以此获得个人或团伙利益。这场中职招生“五花八门”的乱象大战中，最终伤害的是学生。招生中的恶性竞争，易误导学生，致使他们不能上与自己“般配”的学校，从而影响后期的升学和职业发展之路，误人子弟，严重制约职业教育行业的健康发展，如此乱象丛生让很多家长对职教持怀疑态度，

　　其实，随着政策的不断加强，也是社会发展需要倾向职业教育，却便子女知识学习能力欠佳,但动手能力较强，能够尽快适应社会需要，多数家长也愿意让子女就读职高或中专技校的。许多学校不抓教学质量，却在招生方面大做文章，学生入学后学不到知识，好多没有到毕业，就读期间因为这样那样的问题而中途退学。职能部门一定要做好职业技术教育管理，有条件的学校从师资力量，就业对口方面做好服务。条件有限的应该做到短小精干，突出亮点，借力政策大力发展职业教育的东风，做大做强自己学校的特色。

　　重要是要狠抓教师队伍管理，职业教育中的教师是学生的良师益友，一定要教会学生的生产实习和社会实践，打造一支能培养学生良好的精神风貌，做一个职业技能、社会责任、人缘诚信处处表率的师资队伍。还要加强和改善学校文化建设，学生不但要服务经济社会的能力，还要增强爱国爱家，德、智、体全面发展的高素质的劳动者和技能型人才，在各行各业中发挥职业教育的的伟大作用。

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