2023湖北省考考试指南，考生这样考试准没错（报考全攻略）

　　2023年湖北省考将在2月25日笔试，留给各位考生的复习备考时间已经不多了。省考大多数岗位都是应届生岗位，对于准备考公务员的应届公考小白而言：省考是什么?省考考什么？省考的难度咋样?自己到底有没有机会通过省考上岸？省考报考应该注意什么？如何进行省考报名？

　　对于这些这些问题，大家都是一脸茫然。以下从多个方面对这些问题进行分析和探讨，并给到大家一个比较合适的答案：

　　首先聊聊目前大家最关心的考试流程，从目前已知的信息来看，预计湖北省考将在1月9日发布职位表和招录公告，紧接着有七天的网上报名时间，确认缴费在1月30日进行。

　　大概的考试流程就是：报名、缴费、打印准考证、笔试、查询笔试成绩、进行复审、面试、录用公示、体检入职。

　　考生密切关注关键的考试时间节点就行，对照着考试流程时间节点即可顺利的进行考试。

　　

　　湖北是参加省联考的省份之一。湖北省考叫公务员省市县乡四级联考，因此所以招录的单位都是公务员单位或者参公单位，这意味着大家通过省考上岸，就有公务员编制了。名曰省考，自然是全省各地市都有单位招录，但并非湖北省省外的考生就没有办法参加湖北省考，省外户籍或者省外上学、工作的考生都是有资格参加湖北省考的。

　　湖北省考笔试只考两门：行测、申论。如果是面向村干部的乡镇岗，则只考一门综合知识（考内容差不多就是行测和申论的结合）。以上科目满分都是100分。

　　无论是国考还是省考，笔试行测部分一定会考5大模块：言语、判断、资料分析、常识、数量关系。

　　从2022年湖北省考的考试试卷来看，各个模块的分值以及题量均有不同。其中言语、判断、资料分析题量占比比较大，这3个模块也是分数占比最大的三个模块，也是比较容易拿分的几个模块。

　　申论的话主要围绕归纳概括、综合分析、提出问题、分析问题、解决问题等几个方面来出题，题量为各类题型各1题。

　　

　　一般岗位选择可以参照自身的条件去选岗，优先选择经济发达的地区，优先选择市直、区直岗位，尽量避开基层岗位，优先选限制条件比较多的冷门岗位，尽量避免选择热门岗位。

　　在进行岗位筛选的时候要注意，限制条件越多越好，最好是只招唯一的专业的考生的岗位，专业限制是定死的，不像性别、户籍、学历、面貌这些比较灵活，大多数考生都有可能具备，限制的死的专业肯定报考的人数会稍微少一点。当然，如果有工作年限或者四项目服务经验肯定会是加分项，这类岗位竞争会低很多。

　　在选择岗位的时候除了要看这个岗位报考的人数多不多以外，还要看这个岗位招录的人多不多。同一个岗位招3个人和招1个人哪个比较容易进面自然不必多说，只有进面了你才有机会逆袭上岸，如果连进面都进不了，那就没有谈上岸的必要了。

　　湖北省考的平均竞争比为15:1，那么高于这个竞争比你最好斟酌一下再去报考，超过平均竞争比说明岗位的上岸难度已经不算小了，这时候逆流而上是毫无必要的，招一个冷门的岗位尽快上岸才是硬道理。不然有的岗位竞争比1000:1，你去报这种岗位多半就是“送人头”“陪考”。

　　当然，湖北省考还有其他很多事情需要注意。比如各种类型的行测题目考察的题量如何，考察的频率如何，正确率如何，这些考情方面的小编也会出下期内容。感兴趣的先关注起来呀~

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