上半年“三不限”事业单位招人,大专学历可报,3个特点比较明显
上半年是事业单位招人的高峰期,3月、5月都有大型联考,平时也有一些小型考试招人,是考编制的好机会。
事业单位招人数量多,其中还有不少“三不限”岗位,大专学历、35岁以下就能报考。这样的事业单位到底值不值得去呢?今天就来为大家分析一下!
三不限岗位多为乡镇
事业单位虽然有不少三不限岗位招人,但是细致分析不难发现,其中乡镇岗位占了绝大多数,几乎99%的三不限岗位都处于乡镇。因此,考三不限岗位也就相当于考了乡镇事业单位。
乡镇事业单位的特点也很明显:条件艰苦,加班多,而且一般有最低服务年限,不到年限不让走人。很多应届生刚去时都特别不习惯,但是考上了也没办法,只能咬牙坚持,过个三五年,想走也走不开了。
三不限岗位竞争比较大
别看事业单位招人多,竞争可是一点也不小,三不限岗位就更是这样。三不限岗位一般指的是不限学历(大专以上)、不限专业、不限户籍,这其中以不限专业最为重要。现在一年有一千多万大学生毕业,算上往届生就更多了。很多人之所以觉得无岗可报,就是因为专业比较冷门。
当然,竞争再大也比没得选择要好,有些同学报考三不限岗位本身就是无奈之选。但是要提醒一下各位,如果有其他岗位可以选择,三不限岗位的优先级可以往后稍稍。难考不说,即使考上了,真实工作也比想象中的更难难接受。如果有其他选择,建议优先考虑。
三不限岗位发展前景一般
事业单位想要提拔晋升,难度是比较高的,而且绝大部分单位都仅限本系统提升,因此上升空间不会特别大。再加上乡镇单位本身级别不高,起点较低,想提升难上加难。如果单位还有几年最低服务年限,那就更是别想走了。
因此,考上三不限事业单位,大概率会在原单位工作直到退休。当然,35岁以上仍然有考公务员或者其他事业单位的机会。很多考了乡镇事业单位的同学,发现不满意,最后还是会回到考公务员这条路,就算考不上,也有一个事业单位兜底。
总的来说,三不限岗位招人不少,条件看起来很诱人,但是真的不推荐各位考生报名。除非你是真的没有其他岗位选择了,否则还是尽量选择一个更符合自身情况的岗位报名。大家觉得三不限岗位值得报考吗?可以留言说说自己的看法!
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