另一岗位明确涨工资，铁饭碗成“金饭碗”，大学生看好

　　现在的大学毕业生求职压力很大，要找一份好工作可不容易！

　　政府也在致力于解决大学生的就业问题，但是，能够满足大学生需求的工作机会实在是太少了，处于供不应求的状态，再加上疫情的影响，许多个体户都陷入了困境。

　　所以，很多想要寻找一份相对稳定一点的工作的大学毕业生，都把眼光投向了这份工作，因为这份工作的稳定性很高，但工资却不高。

　　随着国家的不断推进，对一些工作人员的待遇也越来越高，一些工作人员的待遇也越来越高，这让很多学生都对这个“金饭碗”充满了期待，想要进入这个行业。

　　

　　“铁饭碗”变成“金饭碗”，这个职位的待遇肯定要提高

　　

　　大家都觉得老师的薪水很高，但其实并不高。工作态度等方面，有关方面多次提到了老师的薪资问题，要为老师们解除担心。

　　同时，还发出了一份文件，其中规定，在国家规定的条件下，老师的薪水，不能比地方文职人员的薪水低。这对老师们来说简直就是天大的喜讯，原本的铁饭碗瞬间变成了“金饭碗”，老师们的幸福感直线上升。

　　

　　在这一类的强制教育中，老师的工作是很难的，因为他们的第一个目标就是那些还没有成年的孩子，特别是那些小学老师，他们不但要负责孩子的学业，还要负责孩子的日常生活。

　　又由于老师是个“铁饭碗”，所以在体制中，老师的待遇、升迁，都会被极大地压缩，而老师这个工作，在外界眼中，却显得十分轻松，甚至还有着放寒假的机会，这真的是老师么？

　　

　　老师的工作比你想得要复杂得多

　　首先，老师既要关心同学的学业，又要关心同学在学校里的生活，老师尽力去提升自己的学业，当然这是很好的，但是更主要的，还是要让同学们能够身心健全地去完成学业。

　　在日常生活中，要注意观察同学的行为，当有同学犯错的时候，要立即站出来阻止，并且告诉同学，这种行为是错误的。当一个人表现出异常的时候，就可以把他从错误的道路上拉回来，这是一件很困难的事情。

　　

　　现代的孩子一般都比较成熟，无论待人接物，都很容易冲动，而且身体和精神都很虚弱，根本承受不住父母和老师的责骂，因此，在教学中，老师要特别注意自己的言行。

　　其次，伴随着教师职称评优制度的逐步健全，职称的高低将会直接影响到教师的薪酬与升迁问题，这就使得教师无论多么忙碌多么疲惫，无论评审制度多么严苛，他们都会竭尽全力去做好。

　　

　　如此一来，必然会消耗老师们很多的时间和精力，当然，老师们并不是在上课的时候挤出的，他们都会在放学之后，或者呆在学校的办公室里，或者回到自己的家里，总而言之，老师们身上的责任很重。

　　要知道，在这个选拔环节里，最困难的就是一份论文了，必须要有足够高水平的学术刊物才能够写出来，哪怕是潜心钻研，都要耗费大量的时间与精神，更别说是那些有工作要做的老师了。

　　

　　最后，老师要写教案、做课件、批改作业和试卷、写教学日记等，但这都只是老师日常工作中的冰山一角。由此可以看出，老师的工作既繁忙又琐碎，老师们必须持续地挤出时间来完成各项工作。

　　但是，老师们的时间和精力都是有限的，能够做到以上几点的老师，根本就没有足够的时间来照顾自己的家庭，更别说是自己的学生了。

　　

　　结论如下：

　　教师是一个教书育人的职业，担负着为祖国培养出杰出的人才，具有很强的使命感和责任感，其对教学工作的态度，将会影响到所带学生的学习。

　　与此同时，老师的工作是一个需要默默付出的行业，除了老师自己，其他人是很难感受到老师们的艰辛的，甚至是他们的亲人们也不一定能够了解到老师们的艰辛，因此，每个老师都应该得到我们应有的尊敬，我们也请家长们多一些宽容和理解老师们的做法。

　　今天的讨论：您觉得老师的薪水不能低于地方文职人员的平均薪水，是否合理？

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