当安静教书成为老师们的奢望,再多的折腾都无济于事!谁该反思?

栏目:未来教育  时间:2022-12-03
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  文|教而育之(教而不育谓之术,教而育之谓之道!聊身边教育,分享育人之道)

  我愿中国校园恢复宁静。校园本来应该是宁静的,但问问现在的校长和老师,是否真能如胡先生所说“静心教书,潜心育人”?无止无休的“验收”、“迎检”,花样翻新的‘特色“‘模式”……耗费了多少人力、精力、财力?学校不断被折腾。喧哗嚣叫中,教育没有了。越是宁静的校园,才越有真教育。——李镇西老师的文章《再次声明:成都市武侯实验中学谢绝参观考察》一文中如是写道。

  传道、授业、解惑是教师的本职工作,但是现在的一线教师大多数都在“不务正业”,像备课、讲课、辅导学生、批改作业这些与教学相关的工作,在老师们工作时间的占比中很可能不超过三分之一,老师们大部分时间忙的工作都与教学无关。

  教师的主业竟然不与教学相关,老师们都在忙着干什么?为什么安静教书竟成为老师们的奢望?

  

  一位在政府单位上班的朋友曾说过,“把任务分给学校,完成得最快,效果最好”!

  这一句话后面,是各种信息统计、各种打卡、App推广、点赞转发、截图上传、安全平台、宪法学习、禁毒教育、防欺凌、防诈骗……。有老师调侃说现在只有畜牧局没有给学校布置任务了。

  大家知道在这些非教学任务面前,老师们承受了多少吗?有领导的督促排名压力,也有家长的抱怨和不理解,可老师们又能如何?即便你正在上课,也有可能因为学校要安排任务,你需要立即把课停下来,去参加会议。

  在各种任务背后是无数次的会议安排,不知道是不是学校领导们的通病,对工作群里安排的任务总是不放心,每次安排任务都必须开会,于是全体教师会、年级组老师会、班主任例会、受资助学生档案整理会议、“双减”专题推进会、“五项管理”档案材料整理会议、学生防辍动员和资料整理会议、疫情防控专题会议、创卫生乡镇卫生检查专题会议、学生疫苗接种情况统计会议、教育教学研讨会……!老师们不是在开会,就是在去开会的路上,或者是在整理档案,这些才是老师们工作的日常。

  

  除了这些任务,学校内部的教务处、政教处、教科研室、年级组、办公室、总务处、团支部等各个部门,也要向老师们分派各种学校内部的任务。如军训、艺术节、创造节、理财节、社团节、美食节、运动会、科技创新大赛、机器大赛、航模比赛、中国少年科学小院士评选、好声音歌唱比赛……等等。各个部门安排的工作,最终都只能摊派到一线教师身上。

  各种事务“进校园”,学校内部令出多门、各自为政,缺乏统筹安排与协调,杂事多、会议多、活动多、检查多,老师如何安心教学?

  

  在“杜郎口”模式风靡的时候,有多少校长带着学校领导班子、骨干教师,乘坐几辆大巴车到山东杜郞口中学学习。当看到人家的课堂模式,确实被震惊了,不管是校长还是一线教师,都发誓回去后要进行教育改革。

  于是,学校教室的讲台拆了,教室四周的墙上全部安装了黑板,每个班级里的座位也变了,把学生分组,一堆学生围在一起,看上去非常“杜郎口”。

  结果一学期不到,教室四周的黑板全部拆了,座位又恢复了原状!

  类似的教育改革不止一次两次,哪一个到最后不是邯郸学步,贻笑大方?成了瞎折腾,胡闹腾。

  

  一些地方已经开始教师轮岗了,并且这一政策很可能全国推广。不管是校长还是一线教师,不能在一个学校工作超过六年,所有老师都必须轮岗,这种改革的目的是为了均衡各个学校的师资,不停地更换工作地点表面上看确实均衡了各个学校的师资,但是最终效果如何呢?只能拭目以待了。

  最美丽的教育,其实就是静等花开花落的过程,犹如等待枝头挂满果实,必须从春天等待到秋天,急不得,躁不得,快不得!

  教育从来不缺少改革,但是千万别打着改革的旗号瞎折腾,否则只会贻笑大方。让老师们安静教书,很可能就是最好的教育改革。

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