岳阳县：“教育强县”战略催生教育蝶变

　　岳阳日报全媒体讯（记者 张小弓 通讯员 陈勇平 万石正 杨美荣）近日，岳阳县召开专题议教会议。围绕建设高素质教师队伍、开展“净校安园”行动、加强尊师重教工作，会上审议通过了“三个十条”，出台30条硬核措施，打出教育振兴“组合拳”，全力推进教体事业高质量发展。“三个十条，条条是干货，如给教师免景点门票、免公交车票，将质量奖由200万直接提到500万！”尊师重教“放大招”，让老师们倍感振奋，备受鼓舞。

　　近年来，岳阳县坚持把推动教育事业高质量发展作为事关全县发展的大事要事、作为关乎民生的重大工程，锚定打造“教育强县”名片，大力实施教育优先发展战略，教育事业蓬勃发展。

　　该县坚持把教育作为“一把手”工程，县委书记肖湘晖定期主持召开县委常委议教会议，为教育高质量发展解难纾困。县长吴光文任教育强县工作领导小组组长，指导出台《岳阳县改善义务教育学校基本办学条件三年集中攻坚行动实施方案(2022-2024年)》和2022年教育项目计划等相关文件，确保教育发展有章可循。自2022年起，全县分3年投入4.73亿元，通过拆危改薄，建教学楼、足球场、食堂、宿舍，推进教育信息化。教育实事项目实行县委常委、分管副县长承诺备案制，14位县级领导各自负责一个教育实事项目实施，确保事事有人负责，件件有人落实。

　　用大手笔推动大发展，使全县办学条件逐步改善。以规划为引领，科学调优学校布局。有序撤并分散且布局不合理的小规模学校31所，超额完成市定27所的目标任务，逐步实现办学方式由“碎片化”向“集中化”过渡。以目标为方向，推进改善义务教育学校基本办学条件三年集中攻坚行动。仅2022年就投入2.56亿元，在城区新建荣湾湖小学，在中洲、柏祥、麻塘、步仙4个乡镇和城关地区新建6所公办幼儿园，并完成7个教育危房改造项目、6个“两类学校”建设项目、23个教育薄改能力提升项目，有效改善了办学条件。

　　拿出真心实意，拿出真金白银，把教育这一最大的民生实事办得更有质量、更有成效。针对近年来教师流动快、缺口大的实际，岳阳县严格落实教师招聘、免费师范生委培、四海揽才等计划，畅通教师调入绿色通道。近5年来，全县新招聘教师1605名，调入本县籍县外教师190名。2022年暑期，该县面向全系统，公开选调50名农村教师进城；将教育质量和行政考察相结合，对全系统70余名行政干部、校长予以提拔或交流轮岗，为教育事业发展注入源头活水。

　　队伍建设方面，不仅注重“量”的补充，还注重“质”的提高。依托国培项目县建设，构建国家、省、市、县、学校“五位一体”的培训体系。发挥骨干教师、县级名师的示范带动作用，实施好“青蓝工程”，努力打造专业化教师队伍。开展师德师风教育培训活动，引导广大教师自觉恪守新时代教师职业行为十项准则。近年来，该县相继涌现出全国模范教师郭玉良、黄亚飞、“中国好人”候选人谢斌等师德楷模。