赋能新教师 培训话成长——合肥市五十中学西校2022年新进教师在岗培训

　　 　　明初心，凝新力，谱未来。为促进新教师的专业成长，充分发挥骨干教师的示范引领作用，搭建新教师学习的平台。2023年3月24日，合肥市五十中学西校教育集团组织开展了2022年新进教师在岗培训，副校长王锋和全体新进教师参与本次培训会议。

　　 　　数学组教师胡月进行了以《攻心为上》的主题分享，她从爱心、耐心、恒心、细心、责任心五大方面分享了自己入职以来的教学体悟，“做为一名教师，首先要对自己负责，严于律己，提升自我，为人师表；其次要对学生负责，小到文化知识，大到世界观、人生观、价值观；最后要对学校负责，成为有益于学校的老师，做有益于学校的事”。

　　 　　随后，王锋对新进教师这段时间工作的整体情况进行了梳理点评。在充分肯定新教师近期工作的同时，也中肯的提出了新教师在教学方法、教学技能等存在的问题，并提出合理的建议和改进措施，对青年教师的成长起到了很好的促进作用。

　　凝聚“新”力量，奋进续华章。教育是一场温暖的修行，一路同行，照亮他人也照亮自己。陶行知先生说：要想学生好学，必须先生好学。惟有学而不厌的先生才能教出学而不厌的学生。新教师将带着此次培训的收获，继续在教育道路上探索、前行！以更加积极向上的姿态迎接未来的教育教学工作，不断书写教师生涯新华章！

　　编辑：高林霞