2022年度“青托”项目资助培育70名青年科技工作者
广州日报讯 (全媒体记者方晴)“‘青托’项目是对青年科技工作者‘天使投资’。我们力求让青年科技人才‘起步难’问题得到一定程度的改善。”近日,在广州市科协2022年度青年科技人才托举项目(以下简称为“青托”项目)绩效考核评价会上,市科协党组成员、副主席曾雪玲说道。
托举青年科技人才,是为了让一批年纪轻、资历浅、名气小却又才华横溢的好苗子打通成才的“最初一公里”。自2019年启动起,每年,广州“青托”项目都会择优遴选一批32岁以下、在广州地区工作、取得硕士学位以上的青年科技工作者,每人资助金额10万元,并向提供政策、师承等方面的支持,助力他们成为学术带头人、产业科技领军人才。
“‘青托’项目是广州市‘广聚英才’人才工程的重要组成部分,也是对青年科技工作者‘天使投资’。”曾雪玲介绍道。“青托”项目自2019年4月实施以来,日本据市科协从点滴做起、从细节做起,力求各个环节精准有力,目的就是全方位挖掘青年科技人才的创新潜力,让青年科技人才“起步难”问题得到一定程度的改善,进而提升城市人才发展能级和核心竞争力。
现场,专家委员会成员对获得优秀项目奖的“青托”人才颁奖。曾雪玲向这群“明日之星”提出了三点希望:一是深化对党的理论创新成果的学习理解,夯实理想信念根基。二是传承弘扬科学家精神,涵养优良学风作风。三是增强历史主动、勇担时代重任, 彰显奋斗最美姿态。
市科协学会学术部副部长张代春总结道,市科协2022年度“青托”项目共有70名青年科技工作者获得资助培养,现托举期满,已顺利完成绩效考核,取得了较好的效果,获托举青年科技工作者的能力得到了极大的提升,在社会上产生了较好的影响,得到了评审专家、青年科技工作者的高度认可。
其中,18人次从中级职称晋升为副高级职称,2人从副高级职称晋升为正高级职称,7人次获得职务晋升等;23人次获省部级以上级别的奖励奖项;共在国内外权威期刊发表学术论文281篇,出版著作21本;参加各种学术交流共100多场。
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