两所独立学院刚转设为公办，即成为“名校”？

　　江苏发布了2022年选调公告，在2022年应届毕业生中选调600人充实公务员队伍。这则公告的内容极为丰富，无论是对在校生还是未来高考学子以及家长都应该有所启发，就看你是将此公告当成一过性信息，还是视为重要信息而仔细品味。只有仔细品味，就能悟出一些有用的东西，对于高考选择学校和专业，对于高校毕业后求职都是有益的。

　　

　　此次选调面向全日制大学本科及以上学历2022年应届优秀毕业生选调600人，并明确不含委培、定向、专升本和独立学院毕业生。这就是说，将五类应届毕业生排除在外：非全日制，委托培养，定向培养，专升本，独立学院。如果关注这方面的信息，就会发现各地的选调生范围基本如此。

　　除了限定毕业生范围之外，此次选调还对专业类型有所限定，即优先选调经济金融、信息技术、智能制造、城乡建设、社会治理、生态环境、公共卫生等大类紧缺专业人才。选调既限定毕业生范围，又限制专业范围，应该是根据工作岗位对专业素质的需要和总结以往选调工作经验的结果。任何用人单位实际上都是如此，根据岗位职责限定招聘专业，根据以往用人经验限定招聘对象范围。做过人事工作的人都知道这一点。

　　选调生的最大亮点是，无论什么学历，都是按照同样的选调条件、选调程序参加选调，并统一参加素质测试（笔试），而且没有考试大纲和辅导教材。在选调面前，博士硕士学士都被“归零”而成为统一身份——选调生。公告显示，根据素质测试成绩，按照各职位选调数量1∶1.5的比例确定综合考试对象。这就是说，无论博士硕士学士，如果素质测试分数不够，学历再高也无用，分数面前人人平等。这相当于高考，无论是哪所中学毕业，也无论平时学习如何，最终靠高考分数说话，这确实非常公平。

　　

　　江苏发布的不是“选调生公告”，而是“名校优生选调工作公告”，其中的“名校优生”特别显眼，也特别受人关注。这说明列入选调范围的高校都是“名校”，这就丰富了名校的内涵。列入江苏选调范围的名校一共是82所，被分为七个层次，这又是很有特点。其它地区一般只是列出选调高校名单，不作层次区分。这82所名校以及所处层次是：

　　第一层次10校：北京大学、人民大学、清华大学、复旦大学、南京大学、东南大学、浙江大学、厦门大学、武汉大学、中山大学。

　　第二层次9校：北京航大、南开大学、哈工大、同济大学、上海交大、中国科大、华中科大、四川大学、中国科学院大学。

　　第三层次6校：天津大学、华南理工、重庆大学、中国矿大、河海大学、南京林大。

　　第四层次9校：吉林大学、中国法大、华东政法、中南财法、西南政法、西北政法、大连海事、苏州大学、南京师大。

　　第五层次6校：华东师大、电子科大、北京邮大、南京航大、南京理工、南京邮大。

　　第六层次4校：中央财大、经外贸大、上海财大、南京农大。

　　

　　第七层次38校：江南大学，南京信大，南京中医，中国药大，南京医大，南京艺院，南京体院，江苏二师，南京工大，南京财大，南京审大，南京工程，南京警院，南京特师，苏州科大，常熟理工，江苏理工，常州大学，江苏大学，江苏科大，扬州大学，南通大学，盐城工院，盐城师院，淮阴师院，淮阴工院，宿迁学院，江苏师大，徐州医大，江苏海大，南晓学院，金陵科院，苏州城院，无锡学院，常州工院，泰州学院，徐州工院，南森警院。（名单以上图为准）

　　从上述名单可以看出，前44校确实算得上名校，其中有24所“一流大学”、17所一流学科建设高校，华东政法、西南政法、西北政法虽然不是双一流，但却是法学方面的传统名校。在第七层次中，还有江南大学、南京信大、南京中医、中国药大4所一流学科建设高校。这48所高校被称为名校绝对名副其实。

　　在外地的人们看来，南京工程学院、常熟理工学院、盐城工学院、淮阴工学院、常州工学院、南京晓庄学院、金陵科技学院、苏州城市学院、宿迁学院、无锡学院、泰州学院等很难称为名校，但却在公告中与清华、北大等名校同列。刚才说了，公告丰富了名校的内涵。实际上，名校并无统一标准，还有一定的区域性。有的名声相对较大，有的名声相对较小，而且互相之间还分为不同的层次，比如北大、清华、人大就比复旦、南大、武大的名声大，而后三校又比中大、南开、川大等名声大。就区域性而言，同一所高校在不同地区的名声也不相同。公告将当地34所双非公办院校列为“名校”是没有问题的。

　　其中，苏州城市学院2021年2月由苏州大学文正学院转设而成，无锡学院2021年2月由南京信息工程大学滨江学院转设而成。这两校原来是独立学院，转设为公办普通本科高校之后，仅仅半年即明文列为当地名校，可以说是“秒变”。这也说明，独立学院转公与转民之后的差距极大，主要是由体制内与体制外的巨大差别所决定的。#体制内体制外就业比较#

　　

　　（1）从高校走向社会，最终起决定作用的是素质而非学历。学历既不代表能力，更不代表素质，高学历也不代表高能力和高素质，所以选调生要统一参加素质测试。当然，各行各业对素质的要求各不相同，没有统一标准。公务员的素质要求就是选调条件所规定的。指望有一个学历，就认为用人单位应该给你一份工作，有了一个高学历就认为用人单位应该给你一份高收入，想想可以，当真则就有些幼稚了。

　　（2）高校毕业生供过于求，名校毕业生终归要回归普通。曾经有过高校毕业生一生难求的金贵时代，在那个时代名校本科毕业更是宝贝，中专毕业也是干部。随着高教的飞速发展，本科生已经平常化，博士也不再稀罕。这不是学历贬值，而是社会发展的结果。物以稀为贵，人才亦是。无论原来就学的高校多么有名，到了人才市场就成了普通求职者。人才市场没有“贵宾”通道。世界上99%是普通人，剩下1%中的99%还是普通人，如果把自己当成脱离普通的“非普通人”，等于在求职方面自设障碍。殊不知，有的高考状元虽然进了顶级名校，最终可能与一般高校毕业生成为同事，清北的博士学霸也可能与二本三本毕业生同坐一个办公室。

　　

　　（3）就业回避不了，即使读到博士最终也得走向职场。就业道路越来越拥挤，到处都在堵车。有的为了回避现实或是为了增加就业筹码而选择考研读博，未必就是最佳选择。这得看读的什么专业和什么高校，不排除一些高校某些专业的博士就业轻松，但多数高校多数专业的博士同样是一职难求。本科毕业之后到底是读研还是就业，真的说不清楚，只能由当事人根据当时的情形作出选择。

　　

　　（4）用人习惯还是存在的，不同院校毕业生具有不同的就业优势。在法律行业历来青睐“四院五校”毕业生，即使985高校法学专业毕业（北大、人大、武大、吉大除外），就业时未必就比西南政法、华东政法、西北政法这三所双非毕业生更有优势。同样道理，在财经行业，两财一贸的学生也是很受欢迎的。这就是行业院校在行业内就业的优势。南京工院、常熟理工、盐城工院、淮阴工院、常州工院等被列入选调范围还有一个重要原因，此次选调包括乡镇工作人员在内。当地高校当地生源多，毕业生选择当地乡镇工作岗位的可能性大，也就是说当地高校在当地就业具有一定优势，这也是影响高考志愿的一个重要因素。

　　

　　（5）无论学历多高、出自哪所名校，走出校园就都是普通求职者。高校毕业生必须调整心态，以普通求职者的姿态去接受用人单位的挑选。高学历要放低身段，有的单位愿意为高学历埋单，但并非所有单位都愿意。清北人+华五等校的毕业不能以名校自居，因为名校不代表毕业生就“名贵”，用人单位只会根据自己的需要选择可用之人，而不会因为你是名校毕业而聘你。

　　网友们，普通是每个人的本色，高校毕业生保持普通人的心态去求职，可以摆脱不切实际的幻想而导致的烦恼并使求职更加顺利。普通是每个人的原色，保持普通人的心态而生活，将会使你体验到生活的充实和快乐。欢迎留言讨论，供阅读者欣赏。谢谢阅读与关注。

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