烟台市自然资源综合执法支队实施“考 问 谈 赛”四举措 全面提升队伍综合素养

　　近期，烟台市自然资源综合执法支队以“切合实际、富有实效”为理念，坚决扛起自然资源执法责任，牢牢守住全市自然资源底线、红线，固化“训前考一考、课中问一问、学后谈一谈、效果赛一赛”等培训举措，全面开展全市自然资源执法队伍综合素养“大学习、大培训、大比武、大竞赛”活动。

　　训前考一考，找出差距，增强学习压力

　　解决学习压力不足，培训走形式的问题，改变培训方式、完善训前考试机制。在集中培训前，结合培训主题，开展自然资源执法应知应会知识统一闭卷考试，统一评出分数、集中张榜公告，自然理论知识掌握上的差距一目了然，不断增强参训学员们的学习紧迫感，主动带着压力听课、带着任务参训，带着问题求解，全面提升培训质效。9月份，全市土地执法培训前，支队组织了《自然资源违法行为立案查处工作规程》《土地管理法》《土地管理法实施条例》等内容的考试，参训学员参考率100%，优秀率达90%以上。

　　 　　参训学员们在考试答题

　　课中问一问，探出弱项，增强学习动力

　　清除“学习而不思”培训动力不足的问题，集中授课时，聚焦自然资源执法工作要点、违法行为查处工作规程、卫片执法图斑核查判定规则等方面内容，灵活授课形式，丰富课程设置。在详细讲解、深入解读的基础上，增设教员、学员互动环节，采取“一问一答”的方式，深入探研理论、实践之间的差异，探寻一线执法实践中存在的疑虑、困惑和问题，不断增强学员们的主动学习意识，做到有方向性的听课、有目的性的提问、有针对性的解决，全面增强学习动力。

　　 　　培训交流互动环节

　　学后谈一谈，亮出短板，增强学习能力

　　避免“井底之蛙”，不断拓宽学习的广度、强化培训深度，增设培训座谈环节。集中授课结束，邀请自然资源领域资深专家和领导、基层执法行家、行业领头人与参训学员们开展座谈交流研讨会，大家共同一起畅谈工作体会、一起剖析典型案例、分享执法经验，全面探寻工作中的普遍性、特殊性的问题，找出各自的短板。同时，取长补短，借鉴各方经验、成果，拓展学员们的学习视野，提高解决问题的能力和方法，全面增强学习能力。3月份，全市自然资源执法一线100余人与培训授课的专家就矿产、林业执法进行了2场次全市性的座交流会，取得了较好效果。

　　 　　培训座谈交流会

　　效果赛一赛，比出高低，促进学用转化

　　解决“学而不用”的问题，注重学习培训成果转化为实际成效，不断提升业务能力和水平。培训结束一个阶段后，支队统筹查验各区市学用转化效果，综合选定现场观摩地点，适时召开全市执法经验专题观摩会，形成“学习培训、工作实践、效果检验”的闭环式学习培训模式。执法经验观摩能够评比出自然资源执法政绩的高低、质量的优劣，促进学习培训成果的落地落实，进一步夯实了工作基础、提升执法水平，推动全市自然资源执法事业再上新台阶。

　　（张祥宗 孙先礼 林思雨）

　　【责任编辑：蔡东海】