大专起报！部分年薪达12万+！苏州事业单位｜国企｜银行…正在招聘！

　　

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　　苏州国企/央企招聘

　　先导(苏州)数字产业投资有限公司

　　招聘岗位及条件、待遇

　　

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　　报名时间

　　2022年11月24日-12月3日

　　报名方式

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　　太仓市粮食购销有限公司

　　招聘岗位及条件

　　

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　　报名时间

　　2022年11月23日-12月5日

　　报名方式

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　　更多国企/央企招聘信息

　　

　　苏州事业单位招聘

　　苏州工业园区青少年活动中心

　　招聘岗位

　　后勤专业技术人员若干名

　　岗位要求

　　1、45周岁以下，大专及以上学历，特别优秀或有相关工作经验者可适当放宽。

　　2、空调专业技术人员要求有中央空调系统维护、维保相关工作经历，熟悉水空调及电空调系统、锅炉运行系统、给排水系统、消防系统，持有制冷与空调作业证。

　　3、水电专业技术人员要求有高压配电、给排水、UPS系统等相关维护、维保或有电梯、BA(楼宇设备智能控制)系统等相关维护、维保相关工作经历，熟悉强弱电系统、给排水系统，持有电工作业证(高压及低压)，持有电梯相关从业资格证书优先。

　　4、具备一定的计算机及常用办公软件操作能力。

　　5、有大型文化场馆或综合型大厦工作经历优先。

　　报名时间

　　尽快报名，招满为止

　　报名方式

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　　苏州工业园区东沙湖小学

　　招聘岗位

　　会计1名、后勤人员2名

　　岗位要求

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　　(一)会计任职要求

　　1、具有财政学、金融学、财务财会类相关专业全日制本科及以上学历，熟悉国家财政、税收和财务管理等相关领域法律法规，有较强的沟通能力、团队合作意识，能熟练使用财务软件及其他办公软件;

　　2、年龄和职称条件(应聘人员需符合以下条件之一)：

　　具有初级会计及以上职称，年龄在30周岁及以下(1992年1月1日后出生);

　　具有中级会计及以上职称，年龄在35周岁以下(1987年1月1日后出生);

　　具有高级会计师职称或注册会计师资质，年龄在38周岁以下(1984年1月1日后出生)。

　　3、有学校财务管理经历或事业单位财务管理经历者优先；苏州工业园区户籍或苏州市户籍优先。

　　(二)后勤人员任职要求

　　1、男性，年龄在55周岁以下，熟悉学校后勤工作，负责学校常规设施设备的日常维修和仓库管理、资产管理等常规工作，协助做好学校重大活动的后勤保障工作。

　　2、有学校后勤服务工作经验者优先录用。

　　报名时间

　　至2022年12月4日

　　报名方式

　　在本地宝苏州招聘微信公众号，聊天对话框回复【事业单位】可获完整招聘公告、报名邮箱

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　　苏州的银行招聘

　　招商银行苏州分行

　　招聘岗位

　　

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　　基本要求

　　(一)国内院校毕业生：2023年1月1日-2023年8月31日期间毕业，2023 年8月31日前获得国家认可的毕业证和学位证。海外留学生：2022年1月1日-2023年8月31日期间毕业，应于2023年8月31日前取得教育部学历学位认证。

　　(二)本科生应具备大学英语四级分数425分(含)、雅思5.5分(含)或托福85分(含)以上水平；研究生应具备大学英语六级分数425分(含)、雅思6分(含)或托福95分(含)以上水平。

　　(三)遵纪守法，诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良历史记录。

　　(四)具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，具备良好的书面及口头表达能力，能承受较大的工作压力。

　　(五)应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。

　　报名时间

　　至12月4日24:00

　　报名方式

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　　苏州教师招聘

　　苏州市教育局直属学校

　　经研究决定，苏州市教育局直属学校面向社会公开招聘高层次紧缺人才48名（公办学校事业编制）。

　　招聘岗位

　　

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　　招聘对象和条件

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　　1、年龄18周岁以上，35周岁以下(即1986年11月28日至2004年12月4日期间出生)。具有硕士研究生学历，或副高级专业技术职称资格的应聘人员，年龄可放宽至40周岁；具备博士研究生学历、正高级专业技术职称资格、省高层次人才培养项目第三层次培养对象、省教学名师、地级市名教师(名校长)等条件之一的应聘人员，年龄可放宽至45周岁；具备省特级教师及以上称号、省教学成果奖(省教育科学研究成果奖)一等奖或国家教学成果奖(全国教育科学研究成果奖)二等奖及以上奖项核心成员(排名前5)等条件之一的应聘人员，年龄可放宽至50周岁。户籍不限。

　　2、具备岗位简介表中要求的资格条件，岗位简介表中对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定;工作经历计算的截止时间为2022年12月31日。

　　3、资格条件中的“2023年毕业生”，指在国(境)内普通高校2023年毕业并且在8月31日前取得学历(学位)证书的应届毕业生。

　　2021年和2022年国(境)内普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，可应聘面向2023年毕业生岗位。

　　2020年1月1日至报名截止前取得国(境)外学位并完成教育部留学服务中心学历认证且尚未就业的留学回国人员，可应聘面向2023年毕业生岗位。

　　4、报考高中教师岗位的硕士研究生及以上学历人员，如报名时暂无法提供相应层次的教师资格证书，须承诺在试用期内取得。报考高职校教师岗位的人员，暂无教师资格证书者，须承诺入职3年内取得相应层次的教师资格证书。2021年及2022年教师资格考试中受疫情影响考生(2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，可参加此次公开招聘，须在录用后自试用期起1年内取得相应层次教师资格证。在规定期限内未取得相应层次教师资格证书者，依法解除聘用合同。

　　其他人员在报考时须有相应层次的教师资格证书(暂未取得相应层次教师资格证的2023年毕业生须承诺在录取报到时取得)。

　　5、符合下列优秀条件的人员，报考001，003~013，015~044岗位，学历可放宽至本科。

　　优秀条件为获得下列其中一项称号或奖励：①优秀毕业生;②国家奖学金或校级综合一等奖学金;③全国大学生相关学科竞赛三等奖及以上;④省级师范生基本功大赛(技能竞赛)三等奖及以上奖项或校级师范生基本功大赛(技能竞赛)一等奖。

　　报名时间

　　2022年11月28日9:00-12月4日16:00

　　报名方式

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