福建2022年兑现稳就业奖补25.2亿元
中新网福州3月24日电(郑江洛)福建省人社厅党组成员、副厅长童长峰24日在福州召开的新闻发布会上表示,2022年以来,福建落实稳经济一揽子政策,就业政策提质加力,实施系列援企稳岗政策,免申即享、直达基层、直惠企业,全年兑现稳就业奖补25.2亿元(人民币,下同),惠及企业37.2万家、职工596.8万人,全年全省城镇新增就业51.97万人,就业局势保持稳定。
童长峰表示,今年以来,福建组织开展稳工招工抢开局“八闽春暖”活动,指导各地抢“两节”时间窗口、抢政策兑现窗口、抢供需调整窗口,多措并举留工、招工、引工。
据介绍,一方面,福建强化政策支持,出台稳工稳产促就业七条措施,鼓励各类用工主体共同招工引工,并给予劳动者新增岗位补贴,吸引省内外劳动力在闽稳定就业,至2月底,各项稳就业政策支出6.11亿元,惠及企业8.8万家、职工132.27万人。
另一方面,组织专项招工引工,春节前后,省人社厅组织市县人社部门和用工企业,先后赴贵州、云南、四川、河南等劳务输出省份开展省际劳务对接,至农历二月初四,全省共包机包列包车338趟,输送1.55万人。监测调度显示,至农历二月初四,全省企业员工总体返岗率达到99.50%,高于去年同期,有效助力一季度“开门稳”“开门红”。
此外,全省社会保险事业实现了快速发展,至2023年2月,基本养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别达3297.65万人、746.82万人、1010.96万人。
童长峰指出,去年以来,福建企业职工基本养老保险全国统筹稳步实施,机关事业单位养老保险制度改革平稳运行,个人养老金制度启动实施,开户数目前居全国第一,调整提高城乡居民基础养老金;工伤保险三项定期待遇持续提高,超全国平均水平;失业保险省级统筹有序推进、平稳衔接;社保基金监管能力建设不断加强,有效消除了一批风险隐患;阶段性社保费缓缴9.45亿元、惠及企业1.7万家。
福建还加快推进社保经办数字化转型,大力推广应用社会保障“一卡通”,社会保障卡持卡4304万人,领用电子社保卡2513万人,覆盖率高于全国平均值,各类服务事项网上大厅应上尽上、“一网通办”“跨省通办”“一件事、一次办”加速推动,待遇资格领取实现“静默认证”,群众办事体验得到进一步优化。(完)
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