一项调查显示：韩国上市中坚企业人均年薪31万，仅为大企业的6成

　　韩中文化新闻社 金禅子

　　一项调查显示，韩国上市中坚企业（资产规模5000亿韩元以上、5万亿韩元以下的企业）员工去年的平均年薪为5920万韩元（约合人民币31万元），是大企业年薪的60%水平，每4家中坚企业中就有1家的平均年薪低于5000万韩元。

　　企业数据研究所CEO Score以韩国675家上市中坚企业为对象，对职员（登记管理人员除外）的平均年薪进行了调查，19日发布结果显示，去年中坚企业的平均年薪为5920万韩元，较前一年（5610万韩元）增加了5.5%。平均年薪涨幅与同期500强大企（5.4%）相当，去年大企业的平均年薪为9820万韩元。

　　具体来看，中坚企业女性职员的平均年薪为4340万韩元，仅为男性职员（6430万韩元）的67.5%。而大企业女性职员的平均年薪为7490万韩元，是男性（1.063亿韩元）的70.4%。上市中坚企业男职员的平均年薪从2021年的6080万韩元上涨了350万韩元，涨幅为5.8%，女职员年薪同期上涨了230万韩元，涨幅为5.6%。

　　在调查对象企业中，平均年薪最高的是韩国钢铁。韩国钢铁2021年的平均年薪为1.13亿韩元，去年又上调了1400万韩元，达到1.27亿韩元，上涨了12.4%，连续两年居上市中坚企业之首。平均年薪超过1亿韩元的企业还有LEENO工业（1.124亿韩元）、TKG HuChems（1.12亿韩元）、JC Chemical（1.11亿韩元）、TES（1.07亿韩元）、现代控股（1亿韩元）等。

　　平均年薪9000万至1亿韩元的中坚企业从2021年的8家增加到2022年的11家，8000万至9000万韩元的企业同期从19家增加到27家，7000万至8000万韩元的企业同期从65家增加到77家。调查对象中去年平均年薪不到5000万韩元的企业有177家，占比26.2%，而平均年薪低于5000万韩元的大企业在333家调查对象中只有13家，仅占3.9%，两者差距甚大。

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