全市唯一团体一等奖！萧山养老护理员队伍赛场“出圈”

　　6月14日，在2023年杭州市养老护理员职业技能竞赛上，萧山区养老护理员队伍获得全市唯一团体一等奖，来自萧山颐乐养老集团有限公司的养老护理员钱月萍还获得个人三等奖，并被授予“杭州市职工经济技术创新能手”“杭州市优秀青年岗位能手”荣誉称号。

　　养老护理员们用青春守护夕阳，是养老事业中最基层、最接地气的人。此次比赛将最贴近真实的照护服务场景搬上赛场，真实情景导入老年人的身心照护需求。选手们以养老护理员岗位一天的服务内容为情境，完成生活照护、基础照护、康复照护三项技能操作任务，考察选手的综合实操能力，以及专业照护、沟通能力、人文关怀、服务技能等。

　　赛场上，来自萧山的95后养老护理员钱月萍是众多选手中的年轻面孔。从2019年入职萧山颐乐养老集团护理部，她已在养老护理员岗位上工作了近4年。她告诉记者：“我学的是护理专业，喜欢与老年人相处，养老护理员的工作很适合我。希望以后通过学习、竞赛，不断提升自己的业务能力，以更好地为老年人服务。”

　　近年来，随着积极应对人口老龄化上升为国家战略，关于养老服务人才待遇保障、技能等级评定等方面利好政策陆续出台，越来越多年轻人看到在养老行业干事创业的发展空间。

　　据萧山区民政局的统计数据，截至目前，全区有养老护理员共计1533人，持有专业养老护理证书的护理员855人，其中持初级（五级）养老护理员技能等级证686人，持中级（四级）养老护理员技能等级证69人，持高级（三级）养老护理员技能等级证90人，（二级）技师养老护理员技能等级证10人。

　　他们当中，不乏热爱护理工作的“90后”“00后”。随着越来越多的更具活力、更高素质年轻人的加入，为养老行业不断注入新的生机，成为推动养老事业高质量发展的重要支撑。

　　萧山是人口大区，也是养老大区。为推动养老护理人才队伍建设，今年年初，萧山区将新增持证养老护理员180人列入民生实事。目前，已全部完成。除了人才队伍的“扩容”，萧山区正在制定2023年《萧山区养老服务资金补助实施办法》，进一步落实职业技能补助及机构入职奖补政策，给予在竞赛中获得技能证书的护理员奖励。同时，萧山还引导、鼓励高校和中职学校养老服务相关专业毕业生从事养老服务工作，推进养老服务人员队伍建设，提升养老服务质量。

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