能力不如我的同学，秋招拿到了60w+的offer，心里非常难受是怎么回事？

　　拿到A和B两个offer，想去A但B薪资高，我把B offer给A公司HR看希望能涨薪，结果A offer被取消。是我错了还是HR错了？

　　这个在50、60后身上普遍存在的优点到现在的90、00后身上都看不到了？在这一点上看这是世界的进步还是退步？

　　背景：都是某211研究生。

　　我自己只拿了2个白菜，40出头。

　　同学平时科研不如我，成绩也不如我，但是拿到了ssp。现在表面恭喜他，其实心里很难受，怎么办？

　　去计算机系找一个老师或者多个老师进行合作，不要闭门造车。

　　1. 可以帮其他老师做数学部分的工作，包括证明，计算等内容。

　　2. 编码工作交给计算机系来做，什么服务器配置啥的，让学生做，自己不要做。

　　3. 不要走业界程序员的道路，也不太需要听他们的建议。他们不会发挥你基础数学的优势，而是会想尽办法让你学代码，让你跟他们一起拼。但这是完全没必要的。

　　4. 要充分发挥你是老师的优势。

　　其实，高中学习数理化并不需要任何软件，排名的唯一方式就是成绩。什么学习时长，做题数量都是虚的。

　　曾经听过一个段子：学校里面负责就业求职的老师从来没有在企业就业过。

　　在这里也是类似的，你的高中老师从来没做过程序员、医生、建筑师等工作。而题主居然去问他就业问题，你想从高中数学老师那里得到什么有用的信息？