精算师职业资格考试 拟每年二、四季度各考一次

　　转自：保险报网

　　本报讯【记者 朱艳霞】

　　4月13日，银保监会办公厅、人力资源和社会保障部办公厅联合发布《精算师职业资格规定（征求意见稿）》（以下简称《资格规定》）和《精算师职业资格考试实施办法（征求意见稿）》（以下简称《实施办法》），公开向社会征求意见。

　　2021年12月，《国家职业资格目录（2021年版）》将精算师纳入水平评价类职业资格：之后，银保监会、人力资源和社会保障部组织我国精算力量，在反复研究论证、征求各方意见基础上，起草了《资格规定》和《实施办法》。

　　《资格规定》明确，我国精算师职业资格包括准精算师、正精算师两个级别，准精算师资格是取得正精算师资格的前提条件。其中，正精算师级别设置寿险、非寿险、健康险、社会保险与养老金计划、金融风险管理、资产管理、数据科学7个专业类别，以满足我国多领域对精算人才的需求。

　　值得关注的是，《资格规定》和《实施办法》对精算师职业资格考试的报名条件、考试设置等进行了优化。一是从报名条件看，《资格规定》明确，具备大学本科（含本科在读）及以上学历或者学位的人员可报名参加考试。二是从考试科目看，《实施办法》规定，我国准精算师考试科目为5门；正精算师考试分7个专业类别，均为1门公共科目、3 门专业科目、1门选考科目。三是从与职称的对应看，取得准精算师职业资格的人员，若符合中级经济师职称工作年限等相关条件，可对应中级经济师职称；取得正精算师职业资格的人员，若符合高级经济师职称工作年限等相关条件，可参加高级经济师职称评审。

　　《实施办法》规定，中国精算师协会负责精算师职业资格考试的实施工作，原则上每年第二季度、第四季度各考一次。《资格规定》明确精算师协会成立教育考试委员会，研究提出精算师职业资格考试专业设置，拟定考试大纲、合格标准，负责命审题工作。

　　此外，《资格规定》明确新旧精算师职业资格的衔接政策。对于《资格规定》实施前已取得的精算师资格证书，与按照新规定要求取得的精算师职业资格证书的效用等同。对于2017年及之前已通过的考试科目，精算师协会将拟定科目转换规则，报银保监会备案后公布实施。