“公文处理无小事”！海阳市人社局把好公文“四大关”，助力公文办理“提质增效”

　　大小新闻客户端（通讯员 刘家菁）今年，海阳市人社局坚持“公文处理无小事”原则，组织办公室全体人员进行了强化学习公文处理，定职定责、规范操作、压茬推进，切实把握公文处理“四大关”，有效提高了办文效率，确保政令畅通。截至目前，已接收各类文件2100余件，已全部按要求运转办理。

　　一、把好公文登记关

　　及时将收到的各级公文按照发文机关进行分类并详细登记，包括来文日期、发文字号、公文标题、来文份数、保密等级等，做到来文心中有数。除此之外，在公文分发、传阅过程中，做好对局属单位、科室领文登记的监督和管理，切实掌握公文的传阅和办理情况。

　　二、把好公文分类关

　　熟悉、掌握领导分工和各部门工作职责，根据公文内容对公文进行合理分类，提高工作效率，缩短公文办理时间。明确公文应该送谁批、送谁阅，由哪些部门承办，需要多个部门共同办理的，谁主办、谁协办。保证让各级公文和领导的指示精神，及时、准确传递到位。

　　三、把好公文归档关

　　公文归档作为公文传阅的最后一环，也是重要的组成部分，做好公文的归档工作，保证公文的完整性，有利于提高公文管理工作的效率和水平。因此，公文办结后，将公文回收整理、分类存放、便于随时取用。

　　四、把好公文保密关

　　公文特别是涉密公文中包含着许多国家秘密信息，因此，做好公文办理中的保密工作是至关重要的。日常工作中，海阳市人社局时刻牢记保密法、保密规章制度，增强保密意识，切实做好公文办理全过程的保密工作。特别是涉密公文，严格按照保密要求进行传阅，严格控制保密文件阅知范围。对阅办完毕的公文要及时回收、存放，防止遗失，对有明确要求需要退回的上级公文，及时退回。

　　下一步，海阳市人社局将进一步规范公文处理工作，坚持内外同向规范，对公文收文、发文、送签、转办、催办、保密、用印、制发、归档等环节进一步规范，让办公室公文办理操作流程更加规范，提升公文规范工作执行力。

　　责任编辑：庞磊

　　审校：李晓飞

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