丰林县：打好“组合拳” 稳岗促就业

　　丰林县把稳就业惠民生作为检验“工作落实年”活动成效的重要抓手，不断强化就业优先政策，落实落细稳就业举措，聚力稳市场主体、保重点群体、促供需对接、优就业服务。截至8月底，全县城镇新增就业847人，完成年度目标任务84.7%，全县就业形势持续向好。

　　该县紧盯市场主体，强化稳岗用工保障。坚持稳字当头，下好助企纾困“先手棋”，大力实施“服务企业职通车”专项行动，积极构建用工和求职之间的双向“快车道”，坚持线上线下持续开展援企稳岗政策和经办流程的宣传解读，实现“人找政策”向“政策找人”、“企业找工”向“送人上门”的转变，高效促进人岗匹配，助力企业稳岗扩岗，累计服务企业23户，提供就业岗位128个。为符合条件创业者积极落实每人5000元的一次性创业补贴，为1001名符合条件灵活就业人员发放社保补贴185万元。积极推进岗位扩容、政策赋能落地见效，开展就业政策进企业、进校园、进园区、进社区活动58次，发放政策宣传材料310余份，发布招聘信息222条，帮助245人深入了解政策。

　　该县紧盯重点群体，强化精准帮扶措施。坚持把高校毕业生、失业人员、退役军人、返乡务工人员等重点就业群体摆在突出位置，多渠道强化就业帮扶。精心搭建就业平台，深入实施“三进三送”“个十百千万”“十项攻坚”等公共就业服务活动，促进多渠道就业创业。全县计划招募见习岗位50个，已发布见习岗位12个，招募见习人员7名。开发公益性岗位112个，用好公益性岗位托底安置就业政策，对大龄失业人员、零就业家庭等人员，组织实施“春风行动”“就业援助月”活动，为就业援助对象开展送岗位、送培训、送服务、送政策等集中帮扶活动，确保零就业家庭动态清零。截至目前，全县失业人员再就业失业再就业605人，完成目标任务99%；就业困难人员再就业132人，完成目标任务80%。

　　该县紧盯供需对接，强化公共就业服务。坚持在就业供给端和需求端共同发力，搭建多样化对接平台，促进人力资源精准匹配，着力解决用工难、就业难“两难”困境。深入开展“服务职通车”“就业岗位推荐官”“直播带岗”“省市县三级联动大型招聘”等公共就业服务活动，积极帮助青年群体推荐就业岗位。持续优化就业服务体系，利用“伊春就业超市”线上服务平台，为企业和求职者提供“7×24小时”不间断的就业服务，实现“一站式”就业服务。今年以来，全县组织线上线下招聘会17次，提供284个就业岗位，求职登记498人、职业介绍702人、职业指导702人。

　　该县紧盯创业创新，强化创业带动就业。坚持创业带动就业，完善创业服务体系，推进“政策扶持、培训引领、以赛聚才”三位一体的创新创业服务。深入开展创业培训、创业大赛等多元化创业活动，全县累计开展创业培训6期，培训622人，着力促进下岗失业人员、农村转移劳动者等重点群体实现就业创业。持续推动创业担保贷款政策落地见效，为11名创业者发放免息贷款145万元，为1户小微企业2名职工发放社保补贴1.35万元，为星顺木业12名符合条件的职工兑现了社保补贴。不断加强劳动者权益保障工作，成立由处级领导牵头的工作专班，追缴相关企业拖欠工资问题，目前已成功解决拖欠工资75万元，实现追缴率100%；受理举报投诉案件1起，追回拖欠劳动者工资800元，切实将崇尚实干、狠抓落实体现在为民解忧、化解难题的工作成果上。