教师延迟退休消息: 45岁可准许退休

?延迟退休一直是老师们关心的热点话题，在具体方案还未出台之前，网上就流传过各种版本的“延迟退休时间表”。后经证实：网传版本与实际方案有差距。

然而，所有的流传并非空穴来风。近日，中国人力资源和社会保障部社会保障研究所所长金维透露，延迟退休政策将于2018年向社会正式公布，预计2021-2022年正式实施。

教师年龄偏大知识显得陈旧，难以胜任教育教学工作。

教师和医生都属于专业技术人员，可教师和医生还真有不同。医生靠问诊、开药、打针给患者治病，尽管也需要和患者心理沟通，但短短的问诊经验更是显得重要，看病遇上老医生会让患者更放心。

教师搞教育教学不是简单的知识传递，单靠书本知识不够，更需要的是及时更新知识，从书本知识到网络知识都需要学习更新，否则难以胜任教学工作。我服务过两所学校，大部分教师年龄过了40岁教学质量就明显下降，分析其原因，其中一个重要原因就是知识老化，心态老化，从服装穿着到知识传授都不在受学生欢迎。

试想，如果将教师年龄延迟至60岁甚至更晚，课堂教学可想而知。有个49岁的女老师，管不住学生，教学质量下降，不受家长和学生欢迎，每学年开学她的工作都让学校领导费心，安排她上任何一个班的课家长都不满意，要求调换。上课一转身学生就用粉笔从后面打她，不听她讲课，不服从管理，面对学校的批评和家长学生的责难，她也非常委屈，只能等着退休。学校也想安排她从事其他工作，怎奈学校像她一样年龄偏大难以胜任教学工作的教师不止她一个，编制限制，教师有限，只能让他继续从事数学教学工作。

教师年龄偏大体力不支，难以承受高强度的教育管理之苦。

全国其他地方我不知道，我担任过多年初级中学校长，据年度教育统计报表显示，目前我县初级中学教师年龄段以40至45岁这个年龄段居多，受编制限制，学校一旦编制满额，如果老教师不能退休，年轻教师就不能进入，因此学校教师年龄呈逐年上升态势，课余时间操场上连打篮球的教师都逐年减少，部分学校甚至取消了运动会上教师篮球赛项目，原因只为教师年龄偏大，不宜从事高强度的篮球赛事，能上场打球的教师少之又少。

试想，再过十年，走进学校看到的教师大多50多岁，教师上课讲课，下课要改本辅导，寄宿制学校教师晚上还要检查学生晚睡，不分上下班的高强度劳动特点使他们步态早显老态龙钟，让这些“老家伙”面对十二三岁的青少年，巨大的身心和知识差距能搞好教育工作吗?如果这些教师从事幼教工作，把三四岁的娃娃交给爷爷奶奶级的教师去管教，作为家长你会愿意吗?

有的教师听到退休年龄可能延迟，无奈的说，“如果50岁还不能退休，我们只能集体杵着拐杖去上课了!”和那些到了年龄还不想退休的相比，教师工作之难可想而知。我有个在精神病院工作的朋友告诉我，现在装精神病退休的老师比任何一个行业都要多。由此可见，如果延迟教师退休年龄，不知还要产生多少“被精神病”教师。