济宁城投开展新员工入职培训

　　中国网新山东3月23日讯 为使新员工高效融入企业，适应工作岗位，提升团队意识和协作能力，激发投身企业的自身动力，加强企业认同感和归属感，3月21日，济宁城投组织新入职员工来到泗水万紫千红，开展为期一天的拓展训练活动。

　　拓展训练第一阶段重点突出破冰互动，教练以诙谐幽默的讲授方式，充分调动大家的积极性，鼓励大家积极投身于团体活动。随后，全体新员工以随机方式分为了两队，各队分别展示了队名、口号、队歌。教练带领大家通过黏口香糖、人名接火车等系列游戏建立了“链接”，引导大家快速认识同事、主动融入团队。

　　正式活动过程中，以竞赛为载体，全体新员工相继完成了“重塑汉诺塔”、“高空断桥”、“看图辨数字”等极具挑战性的拓展项目。在每一项训练中，新员工们都热情高涨，充分发挥主观能动性，集思广益、群策群力，认真出色地完成各项任务，展现了新一代城投人积极进取、昂扬向上的精神风貌。

　　本次拓展训练，既挖掘了新员工们的团队协作精神和凝聚力，磨炼了新员工们的意志，同时也激发了大家的个人潜能。相信济宁城投新员工们一定会延续拓展训练精神，将“能吃苦、能战斗、能奉献”的良好作风带到各自的工作中去，为谱写济宁城投高质量发展新篇章贡献力量。(通讯员 陈亚莲 李继峰)