日照市水务集团打造党史学习教育“五微”新模式

为全面落实“强基提能”行动,发挥党支部在党史学习教育中唱主角、挑大梁、担重任的作用,市水务集团结合实际,探索打造“五微”新模式,推动党史学习教育深入基层、覆盖全面。

打造“微支部”。以部室为主体,重新调整机关和基层党支部,以团队班组化管理激发支部活力,有效提高了支部活动开展的便捷性、灵活性和高效型。

组织“微学习”。建立“周五学堂”制度,以党支部为载体,定期开展“讲党史”“读家书”“观红影”“唱红歌”等活动；利用微信平台开设“党史学习教育”专栏、“每日一课”,开展在线共读、交流,解决工学矛盾。

开设“微党课”。依托“党建+”大讲堂,开设“党支部书记接力讲党史”课程,深化党史学习的系统性。组织党员开展“我来讲党课”活动,聚焦主题,营造人人讲党史的浓厚氛围。

推广“微服务”。积极开展社区志愿服务、困难帮扶等活动,选派年轻党员到污染防治、项目攻坚、抢险救援等急难险重工作一线锻炼,真正解决群众难题。

推行“微创新”。实行“一组织一品牌,一支部一特色”,总结推广“党支部工作法”,探索形成“党小组工作法”,把品牌创建全面融入生产经营、改革创新、项目攻坚等各环节,推动党建品牌“春色满园”。

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