青川县以“三力”促“三学 ”，培训赋能促发展

　　今年以来，广元市青川县市场监管局结合“三抓三促”行动，扎实开展干部提能系列培训活动，让干部职工在思想上充满“电”，精神上补足“钙”，工作上加满“油”，力争打造一支“业务精、素质高、能力强”的专业化市场监管干部队伍。

　　向“活”发力，按需施教“常态学”

　　通过征求干部职工意见，汇总梳理培训需求，以需定给，提高培训针对性和实用性，选派业务骨干担任领学员，学习内容紧扣市场监管业务知识、基本技能和应急处置等，同步开启视频直播，做到基层监管人员培训全覆盖，提升业务能力，减轻本领恐慌。截至目前，开展业务培训14期，参训人员达1500余人次。

　　向“精”加力，丰富内容“深化学”

　　健全会前学法制度，制定学法计划，通过党组扩大会议深入学习《宪法》和市场监管工作密切相关的法律、法规、规章和有关规范性文件，做到领导干部带头学法尊法、带头守法用法，不断提高依法决策、依法行政的能力和水平。同时，为培养青年干部队伍成为发展的中坚力量，举办公文写作培训和业务研讨活动，提升干部职工履职能力和总体工作效能。

　　向“实”着力，注重效果“检测学”

　　为检验培训效果，摸清干部职工专业知识储备底数，确定下一步培训方向，组织开展业务知识理论测试，由专人负责考风监督和统一阅卷排名，确保培训不搞过场、不走形式，并为排名靠前的“优秀学员”颁发奖品，鼓励全体干部职工形成“比学赶超”浓厚氛围，帮助干部职工查找自身不足和短板，达到“以测强学、以学促行”目的。（魏金铭）