【MBA组面案例】元气森林成长之路

　　众所周知，MBA的学费很高，但当我们看到EMBA学费动不动就七八十万以后，是不是觉得MBA的学费还是可以接受的了呢~今天小编给准备报考EMBA项目的同学整理了2023年全国院校EMBA学费信息，给大家做个参考~

　　相信学费也是大家在择校的时候一个重要的参考因素。如果你有想法想考研的，或者有意愿报考的同学们，要尽快下定决心，早日开始复习！

　　全国院校EMBA学费汇总

　　注意：汇总信息仅供参考，以高校官方公布为准，院校排名不分先后。本文小编手动整理，如果错漏，欢迎在评论区留言补充~

　　考研英语二真题类似文章

　　考研英语 2022年英语二Text 2

　　#retirement#

　　More Americans are opting to work well into retirement, a growing trend that threatens to upend the old workforce model.

　　01

　　Para. 1

　　Over the past 20 years, at the same time as labor-force-participation rates have dropped for younger people, they’ve risen among older adults. Some are simply postponing their exodus from work. But for many, the line between employment and retirement is muddier. In the past month, 13 percent of retired Americans worked for pay, which could mean a one-off gig or a part-time job. Others are “un-retiring” after a period away.

　　在过去20年里，年轻人的劳动力参与率在下降，与此同时老年人的劳动力参与率却在上升。有些人只是推迟离开工作岗位。但对许多人来说，就业和退休之间的界限变得更加模糊。上个月，13%的美国退休人员参与有偿工作，比如做一次性的临时工作或兼职工作。其他人则在离开工作岗位一段时间后重新工作。

　　02

　　Para. 2

　　For far too many, the decision to continue working is driven by financial necessity. But this trend doesn’t reflect only people who can’t afford to quit. According to one 2014 survey, 80 percent of semi-retirees say they’re employed because they want to be; working after retirement is actually more common among workers with higher socioeconomic status. Though some of them might appreciate the extra income, many seem to also find these jobs enjoyable and fulfilling.

　　对绝大多数人来说，退休后继续工作是出于经济上的需要。但这一趋势不仅仅反映了那些退不起休的人。根据2014年的一项调查，80%的半退休人员表示，他们继续工作是因为他们想要工作；事实上，退休后继续工作在社会经济地位较高的员工中更为普遍。虽然他们中的一些人可能会想要额外的收入，但许多人似乎也觉得这些工作令人感到愉快和充实。

　　03

　　Para. 3

　　Days can be long and boring without work to fill them. Joe Casey, who coaches people through retirement, told me that many of his clients are scared of what will come after they leave their career. Most jobs provide structure, socialization, and even basic physical activity. “When you work, there’s a reason to get up in the morning,” Nancy K. Schlossberg, a retirement expert and professor emerita of counseling psychology at the University of Maryland at College Park, explained. When people lose the community and challenge their work provided, their health—both physical and cognitive—can suffer. Of course, there are other ways to keep your brain and body healthy, such as volunteering or pursuing a hobby. But lots of jobs can be surprisingly good for you.

　　不工作的日子会变得漫长又无聊。乔·凯西从事退休生活指导，他告诉我，他的许多客户都对退休后的生活感到担忧。大多数工作能让你有条理，有机会与他人交往，有起码的体力活动。马里兰大学帕克分校咨询心理学名誉教授、退休专家南希·K·施洛斯伯格解释说：“当你上班时，早上就有了起床的理由。”当人们离开团体，失去工作挑战时，他们的身体和认知健康都会受到影响。当然，还有其他的方法来保持大脑和身体健康，比如提供志愿服务或追求一个爱好。但是很多工作对你都有意想不到的好处。

　　04

　　Para. 4

　　Crucially, the jobs many semi-retirees choose aren’t as demanding as the careers of their youth—or at least not in the same way. The experts I spoke with told me that semi-retirees tend to look for roles that grant a sense of purpose, the ability to keep learning, and, perhaps more than anything, flexibility. “Most jobs come as full-time, five-day week, 40 hours at least, or more—typically more. And they don’t want to work that way. They want to work differently,” Phyllis Moen, a sociologist at the University of Minnesota, told me.

　　最关键的是，许多半退休的人选择的工作并不像他们年轻时做的工作那样劳神费力——或者至少不是以同样的方式。与我交谈过的专家告诉我，半退休人员倾向于寻找的是能够带来目标感、不断学习的能力以及最重要的灵活性的职位。明尼苏达大学的社会学家菲利斯·莫恩说：“大多数工作都是全职的，每周工作5天，至少工作40小时甚至更长——人们通常要工作更长时间。这不是半退休的人想要的。他们想以不同的方式工作。”

　　05

　　Para. 5

　　Those lucky enough to be able to do so might use this period to pursue niche passions, fulfill lifelong dreams, or find new ones that their younger self would never have thought of. Others might just scale back hours at their current jobs or step away and come back later. In fact, a full 40 percent of employed people 65 and older were previously retired. But even a temporary retirement, rather like a sabbatical, can give people time to recharge and reevaluate what they want from a career.

　　那些足够幸运能这样做的人可能会利用这段时间去追求小众的爱好，实现毕生的梦想，或者找到自己年轻时从未想过的新梦想。其他人可能只是减少目前工作的时间，或者离开工作岗位一段时间再回来。事实上，在65岁及以上的受雇者中，有整整40%的人之前已经退休。但即使是暂时的退休，就像休假，也能让人们有时间休整，重新评估他们想从工作中得到什么。

　　06

　　Para. 6

　　As today’s young Americans stare down a future in which it may be common to work 60 years or more before retiring, they’d do well to figure out what they actually enjoy in a job. And plenty of them, it seems, are trying to do just that. More than 50 million people in the U.S. quit their jobs in 2022, many in search of something better—less taxing, more fulfilling, less all-consuming. Even those still striving, then, to create a career they’re proud of might look to semi-retirement as a model of what work could look like—flexible, meaningful, and with the potential for reinvention at any age.

　　当今天的美国年轻人展望未来，工作60年或更长时间才能退休可能会成为常态，他们最好弄明白自己在工作中真正喜欢什么。而他们中的许多人似乎正在努力践行这一点。2022年，美国有超过5000万人辞职，其中许多人是为了找到更好的工作——不那么辛苦、更充实、不那么耗费精力的工作。因此，即使是那些仍在努力创造自己引以为傲的事业的人，也可能把半退休状态视为工作的理想状态——灵活，有意义，能够在任何年龄重塑自我。

　　词汇积累

　　postpone [po??spo?n] v. 延迟，延期

　　exodus [?eks?d?s] n.（大批人的）离开，退出

　　one-off adj. 一次性的 n. 一次性事物

　　gig [ɡ?ɡ] n.（临时的）工作

　　emerita [??m?r?t?] adj. （妇女）荣誉退职的，退休后保留头衔的

　　cognitive [?kɑ?ɡn?t?v] adj. 认知的，感知的

　　grant [ɡr?nt] v. 给予，准予；承认 n. 拨款

　　typically [?t?p?kli] adv. 通常；典型地；果然

　　niche [n?t?] adj. 小众的 n. 称心的工作；小众市场；壁龛

　　temporary [?temp?reri] adj. 暂时的，临时的

　　sabbatical [s??b?t?kl] n. 休假，公休假

　　recharge [?ri??t?ɑ?rd?] v. 恢复体力，休整；充电

　　taxing [?t?ks??] adj. 繁重的，费力的，伤脑筋的

　　all-consuming adj. 耗尽时间（或精力）的

　　strive [stra?v] v. 努力，奋斗

　　tend to do sth. 易于做某事，往往会发生某事

　　scale back 减少（数量），缩小（规模或范围）

　　do well to do sth. 做……明智（或聪明）

　　更多考研真题欢迎联系小编哦~

　　很多同学在备考时，觉得无从下手，对于联考笔试也存在着不少疑惑，所以特别邀请在联考笔试中取得了230分好成绩的刘同学给大家进行分享。让大家对管理类联考笔试有更好的了解。感谢刘同学的分享，也欢迎更多同学来分享自己的经验哦~

　　备考心路历程我第一次萌生考研的念头是在2016年，但最后仅仅停留在念头；随后的2018-2020年期间，多次考虑非全日制MBA（期间也了解了MEM），但是了解了一下上海某几个大学的学费后，又放弃了；最终决定考研是去年7月份。经过一番思想建设后，我开始了解在苏州开班有哪些学校和相应的学费，最后初定了吉大和东南。这里要感慨一句“考研要趁早，学费在涨，考研人数也在增多！”

　　定完目标学校后，就开始研究学习计划，说实话，我连具体考什么内容都不知道，百度了解了一些，也向朋友圈内有且仅有一个的工商管理学硕士求助。这位朋友认为我的基础比她好，微信上发了我一份2019年真题，让我先做做看摸摸底：如果做出来结果比较好，那就自己买几本真题刷刷；如果做出来结果很差，最好还是报个班。

　　初看试题，自信心爆棚，决定回家做一做，看了一眼数学第二道选择题愣是毫无头绪，我又把目光投向了第四题，认真读完题目，心里只有一个声音：“老老实实报个复习班吧…”。

　　我一个220多分上岸西交大MBA的同事向我推荐了众凯，于是我在众凯官网上留了个电话，很快就有人联系我了，从众凯联系我，到我付款，整个过程大概只有一个小时。不得不说，专业的事情还是要交给专业的人来做。

　　按照众凯系统班课程表，一周上一天的课，课程分为数学，逻辑，作文（论证有效性分析）还有英语，因为我开始复习得比较晚，所以平常下了班在睡觉之前，每天会把网课的逻辑视频分课程看一段。

　　在第一次模拟考试中，我考了212分，知道这个分数之后我整个人的状态都是飘的，另外受到某一位同事的蛊惑，“只要上课认真听讲，课后作业都不需要做，正式考试前三天刷刷真题就行”于是我就懈怠了，把班主任的话抛在脑后，直到后来第二次模考179分的成绩给我敲响了警钟，我才意识到，班主任的话是对的，每次上完课后，要花时间消化，要认真完成课后作业！

　　这是一段充实且焦虑的时光，但每天都有将自己的时间塞的满满的，平时哪怕下班再晚，至少会花一个小时去看上课的回放或者刷题，在后面的十一月十二月，周末开始两天的课程之后，我暂停了健身，每天会花四小时左右学习，最终几次模考的成绩也再一次印证了卖油翁的那句话：“无他，唯手熟尔”

　　个人复习经验决定考研前：

　　认清个人能力，你的对手不乏985、211名校毕业生，也不乏刚毕业3-5年的学霸，是否对自己数学、逻辑、英语水准过分自信？自己近期是否有换工作或改变生活方式等计划，因为这些在未来几个月或者近一两年会对你的一些决定产生影响，例如上学位置，个人空余时间以及职业发展。自己是否可以坚持至少五个月的复习，培训机构能提供复习上的指导，机构老师也会督促你的复习，但是最终的成绩的好坏取决于自己的努力。就如姚老师在我第一节英语课最后一页PPT上写的：靡不有初，鲜克有终。备考时：

　　既然已经确定了目标，那就因人而异的制定好学习目标，个人认为比较重要的科目是数学、逻辑和英语。针对数学，众凯线下班赠送的网课里每个模块分别有易老师和徐老师上的课，两个老师风格不同，各有千秋，可以选择适合自己的老师，分章节去攻克，每个章节课后题目全部做一遍。对于逻辑，女神只有一个，抱紧杭老师大腿，每次上逻辑课之前在APP上预习一下课程，因为很多人（比如我）很难一次性完全理解，并且应用到题目中，所以预习和复盘就格外重要。另外，就如杭老师所说，天下武功，唯快不破。在学完全部知识点之后，一定要刷题，因为我也是在刷完第一遍真题之后，才感觉自己入了门。英语的话，提高单词储备量以及语感很重要，但是受限于有限的时间以及英语基础，整体的提高过程耗时漫长。如果只是为了达到英语国家线，背好众凯英语作文模板以及掌握课上正确的翻译技巧将起到关键作用。细节复盘：

　　可以利用一些适当的工具更加方便的进行学习，例如我买了个ipad以及ipencil为了可以方便做题，你不需要在包里翻来覆去找考卷和参考答案，无纸化学习对我而言效率更高；准备好一套三角尺、圆规和量角器，考试时需要的是结果，而不是过程，你会感谢我的：）。学习一定要利用碎片时间，哪怕是等电梯的时候，都可以利用起来背一到两个单词。不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。三四十岁的成年人的生活没有除了一地鸡毛外，能够利用的完整的时间不多，趁着还有些许精力一定要利用起来。平时不懂的问题第一时间在群里问相应的老师，不要害羞，班主任一直鼓舞我们多问问题。选择一个靠谱的培训机构，相信我“众凯就是最好的选择!”我调研过不止四家左右的培训机构，但我最终还是选择了它，引用众凯的宣传语“专业、敬业、服务好”！另外下面附一张我考试时在考场外大门正对面所拍摄的图片。（有且仅有众凯在考场正对面设置一台中午休息的大巴）

　　走进才能了解，2023年6月20日众凯教育一行走进河海大学商学院。带来最新MBA/MEM招生信息！

　　

　　此次交流会，河海大学MBA中心副主任宋老师、河海大学工程管理硕士教育中心招生主管华老师给众凯老师详解介绍河海MBA/MEM的招生特色、导师见面会、2024入学苏州研究院MBA/MEM招生详情，并参观了河海MBA/MEM学习环境！

　　

　　一、河海MBA项目介绍

　　河海大学MBA中心副主任宋老师亲自带领众凯老师参观河海大学商学院、MBA上课环境、三创中心。

　　

　　一、河海大学商学院

　　河海大学商学院拥有工商管理、管理科学与工程两个一级学科博士点和博士后流动站，已通过AMBA、BGA和PMI-GAC三项国际认证。

　　河海大学MBA项目秉承“求天下学问、做工商精英”的使命和“上善若水、大道大德”的价值观，经过近二十年的发展，已经成为长三角地区最具竞争力的MBA项目之一。2015年MBA项目通过AMBA国际认证（江苏首家），2017年河海大学商学院工商管理、管理科学与工程均在全国第四轮学科评估为B+，位列全国前20%（工商管理江苏前二）；2018年管理科学与工程、工商管理2个学科获江苏高校优势学科建设工程三期项目立项建设，有力支撑MBA项目；2021年通过AMBA和BGA（金牌）联合认证（江苏首家）。

　　

　　二、培养目标

　　全日制MBA项目：围绕“秉承河海气度，演绎舵手风范”的使命，沿着高品质差异化发展思路，以国际化和创新为路径，致力于培养具备舵手风范的复合型人才。

　　非全日制MBA项目：学习综合管理智慧，提升工商学问素养，获得多维务实能力，造就懂管理、善经营、有责任的职业经理人。

　　上善若水MBA项目（非全日制）：塑造具有战略创新、洞悉变革能力的企业领导人；打造出中外管理知识的兼收并蓄、合作-共享-能战的创新型高管精英“生态圈”。

　　三、MBA专业方向

　　1、战略与决策方向

　　2、创意创新创业方向

　　3、运营与供应链方向

　　4、组织与人力资源方向

　　5、营销与电子商务方向

　　6、会计管理与财务金融方向

　　7、项目管理方向

　　

　　四、报考条件（MBA与MEM工程管理硕士一样）

　　1.中华人民共和国公民。

　　2.拥护中国共产党的领导，品德良好，遵纪守法。

　　3.身体健康状况符合国家和学校规定的体检要求。

　　4.考生必须符合下列学历条件之一：

　　（1）大学本科毕业后有 3 年以上工作经验的人员;

　　（2）获得国家承认的高职高专毕业学历或大学本科结业后，符合我校相关学业要求，达到大学本科毕业同等学力并有 5 年以上工作经验的人员；

　　（3）获得硕士学位或博士学位后有 2 年以上工作经验的人员。

　　

　　五、学制、学费与学习方式

　　标准学制：两年

　　学费：全日制20万元/生、非全日制23万元/生、上善若水项目27万元/生

　　（学费标准以江苏省物价部门备案为准）

　　全日制学习方式：周一至周五

　　非全日制学习方式：周末班、集中班

　　开班地区：南京、常州（非全日制、周末班）、苏州（非全日制）

　　六、学位及学历授予

　　修满规定学分，并通过论文答辩，可获得河海大学硕士研究生毕业证书和河海大学工商管理硕士学位证书。

　　二、河海MEM招生详情

　　河海大学工程管理硕士教育中心招生主管华老师带领众凯老师参观河海大学MEM上课环境、学生休息室。

　　

　　一、MEM办学特色与优势

　　1. 技术与管理融合：工程管理硕士依托国家首批一流本科专业建设点，管理科学与工程学科“B+”以及工商管理学科“B+”的综合优势，构建“工管融通”的专业知识结构体系与“分类培养”、“纵横并重”的特色人才培养模式。

　　2. 河海大学是全国较早通过工程管理专业评估的14所高校之一，并连续通过住建部专业评估（五年一评估，结果与英国CIOB、美国ACCE互认）。

　　3. 河海大学工程管理硕士是继清华大学、上海交通大学、同济大学、山东大学、天津大学、北京邮电大学、西北工业大学后全国第8所获得PMI-GAC国际认证。

　　4. 河海大学工程管理硕士是国家首批25所MEM-IPMP合作培养单位并被授予IPMP人才培养基地（江苏仅两所）。

　　5. 工程管理专业入选2019年一流本科专业建设“双万计划”。

　　6. 2021年河海大学工程学已经进入世界前0.1%的学科排名。

　　7. 师资力量雄厚，引领工程管理学科发展，注重工程管理信息化和国际工程学科发展。

　　8. 河海大学是江苏高校唯一一所全球项目管理注册教育机构（PMP培训机构）。

　　

　　二、MEM专业方向

　　1.建设工程方向

　　2.工业工程方向

　　3.物流工程方向

　　4.金融工程方向

　　5.信息工程方向

　　6.国际工程方向

　　7.环境工程方向

　　三、MEM学制、学习方式及学位授予

　　学制：两年（2024年9月入学），实行弹性学制，最长不超过五年。

　　学费：15万（2024入学不涨价）

　　学习方式：非全日制

　　上课时间：在职学习，周末班、集中班（苏州班周末上课）

　　毕业授予：学员在规定年限之内，学完规定的课程，成绩合格，修满学分，完成硕士毕业论文并通过河海大学组织的答辩，经校学位委员会审核批准后，授予工程管理硕士(MEM)毕业证书和学位证书。

　　三、河海MBA/MEM苏州招生详情

　　一、苏州研究院MBA/MEM招生信息

　　苏州上课地址：目前在江苏省苏州市相城区聚茂街活力大厦

　　二、MBA/MEM导师见面会

　　为了选拔优秀的工商管理硕士（MBA）、工程管理硕士（MEM），河海大学商学院讲举办导师见面会活动。2024入学河海大学MBA/MEM导师见面会预计7月初进行！

　　（众凯学员可参加众凯河海MBA/MEM专场见面会，可联系班主任老师提前报名。）

　　三、见面会所需材料

　　1.本人有效身份证原件；

　　2.毕业证书及学位证书原件；

　　3.导师见面会申请表（考生需签名）；

　　4.其他可证明自己能力的相关材料。

　　注：以上材料电子档请发送至学校指定邮箱，邮件名请标注：姓名+导师见面会。导师见面会当天须携带身份证原件、毕业证书原件及手写签字版导师见面会申请表等材料。

　　四、见面会面试内容

　　准备个人介绍PPT。见面会分无领导小组讨论，开放式讨论，一组15人。然后是导师和学生一对一交流。导师见面会成绩合格，第一志愿报考河海，联考笔试过线，复试优先录取。

　　PS：MEM工程管理硕士导师见面会成绩合格，第二年入学后送一次PMP考试。

　　四、河海MBA/MEM报考咨询

　　

　　非常开心的参观了河海商学院，了解了最近的MBA/MEM招生信息政策。强烈推荐大家报考河海MBA/MEM！更多河海MBA/MEM报考请及时联系众凯老师。

　　走进才能了解，2023年6月20日众凯教育一行走进南京航空航天大学。带来最新MBA招生信息！

　　

　　此次交流会，南京航空航天大学MBA教育中心执行主任杜主任给众凯老师详解介绍南航MBA的招生特色、综合选拔、2024入学苏州研究院MBA招生详情，并参观了南航MBA学习环境！

　　

　　一、南航MBA项目介绍

　　杜主任亲自带领众凯老师参观南航MBA上课环境、详解介绍发展历程、师资、优秀学员和取得的成绩。

　　

　　一、愿景与使命

　　愿景：成为行业和区域最具吸引力的MBA项目。

　　使命：培养具有严谨务实作风、全面过硬素质、笃定高远志向的工商管理领航者。

　　

　　二、特色项目

　　1.通用MBA项目

　　此项目秉承传统标准在职项目的特色和优势，全球化和本土化相结合，核心价值在于提供系统学习管理学科的机会，培养和强化学生的领导能力，激发潜力，拓展实力，促进自身竞争优势的提升。

　　2.3A领航者项目（聚焦“三航”企业）

　　聚焦于航空、航天、民航领域（3A即：Aeronautics，Astronautics and Civil Aviation的简称），在“三航”企业战略规划与管理、大数据与信息管理、人力资源管理、生产与服务运作管理等方面发挥学科方向特色和优势。

　　http://3.AM启航者项目（立足先进制造与服务企业）

　　面向先进制造和生产性服务企业（AM即：Advanced Manufacturing Industry的简称），核心价值在于培养学员数字化与智能制造的思维与理念，打造具有国际视野与创新精神的先进制造与复杂装备管理人才高地。

　　4.IMBA项目（国际商务）

　　为适应国际化发展需要，结合自身特色，发挥项目师资国际化优势，部分课程以英语教学，增加了海外游学课程，核心价值在于帮助学员开拓国际化视野和全球思维，整合南航MBA国际合作院校的资源。

　　

　　三、培养优势

　　1. 培养体系完整：经过多年的实践和回馈，南航MBA项目凝练形成独具特色的Business STAR培养体系，即：Situation（动态演化的商业环境）、 Targeting（基于“能力素质模型”的培养定位）、Availability(以“知识-能力”为导向的MBA课程矩阵库)、Reengineering（“四位一体（4P）”教学流程再造）。

　　2.学科体系完备：依托管理科学与工程一级学科博士点，以及工商管理、应用经济学等一级学科硕士点。第五轮学科评估中管理科学与工程学科在“A-”的基础上实现了新的突破，工商管理稳居“B”档。

　　3.专业建设成效显著：会计学与工商管理入选国家级一流本科专业建设点、江苏省高等学校品牌专业；“经济管理创新人才培养模式实验区”、“创业人才培养模式实验区”，被教育部、财政部列为“人才培养模式创新实验区”重点建设项目。

　　4.学术环境良好：学院主办2个SCI源刊的国际学术期刊：《The Journal of Grey System》和《Grey Systems: Theory and Application》。

　　5.师资力量雄厚：学院2人入选全球高被引科学家榜单，1人入选长江学者特聘教授、1人获得居里夫人计划“最有为科学家奖”、1人入选国家“杰青”、1人入选国家“优青”、2人入选中组部“万人计划”青年拔尖人才，1人担任Energy Policy 主编和Energy Economics副主编，5人担任Energy Efficiency等SCI/SSCI期刊客座编辑。1项成果入选2016年经济学、心理学及其他社会科学全球十大热点前沿之一；33次/篇论文获领跑者F5000、ESI和国际期刊高被引论文等奖励；不同语种的专著在美、英、德、罗、新等国出版，在中外学术界产生广泛影响。

　　

　　四、学制、授课形式及研究方向

　　学制2.5年，最长学习年限4.5年。

　　授课地点:南航将军路校区、明故宫校区、苏州研究院

　　授课形式：

　　1.周末班（一般每月三次，周六日授课）苏州研究院采用周末班上课。

　　2.平时班（一般每月三次，工作日两个晚上加周六一天）

　　3.集中班（一般每月一次，每次五天）

　　考生可根据自己需求，在入学前选择授课时间。

　　南航MBA课程设置：基础课、专业核心课、实验实践课、专业课、实践环节5种类型，总学分数约46学分。

　　共设有8个研究方向：营销与电子商务、创新与战略管理、人力资源与组织行为、运营管理、财务与金融、项目管理、大数据与信息管理、航空运输管理。

　　

　　五、学费及招生人数

　　通用MBA班、3A领航班、AM启航班学费：18.8万元/生。

　　IMBA（国际商务）班：21.8万元/生。

　　学费分三次缴清，第一次:新生入学缴纳40%学费；第二次:第二学年开学缴纳40%学费；第三次:第三学年开学缴纳20%学费。

　　2024年MBA招生计划为250名，最终以研究生院公布指标为准。

　　六、奖学金政策

　　1.“启航”奖学金

　　第一志愿报考南航MBA且通过南航MBA教育中心综合考核选拔政策计划，入学后，经本人申请，专家评审，可在第一学年享受“启航”奖学金。

　　2.“领航”奖学金

　　第一志愿报考南航MBA且成绩和各方面表现优异的考生，入学后可在第一学年享受“领航”奖学金。

　　3.“飞鹰”奖学金

　　为践行南京航空航天大学MBA项目以南京为中心，深耕江苏，辐射长三角，服务“三航”的生源定位，解决外地学员交通和住宿问题，特设置本奖学金。经本人申请，专家评审，可在第一学年享受“飞鹰”奖学金。

　　

　　二、南航MBA苏州研究院招生详情

　　一、苏州研究院MBA招生信息

　　苏州上课地址：江苏省苏州市高新区科技城科灵路78号

　　江苏省苏州市高新区科技城科灵路78号符合下列条件之一均可报名：

　　1．大学专科毕业4年及以上(2019年9月之前专科毕业即可报名）；

　　2．大学本科毕业工作2年及以上(2021年9月之前本科毕业即可报名）；

　　3．研究生毕业工作1年及以上（2022年9月之前研究生毕业即可报名）。

　　学费：18.8万

　　学制：2.5年

　　苏州班上课方式：周末班，一般每月3次、周六日上课

　　奖学金：选择苏州班上课，生活和工作在苏州地区的同学享受“飞鹰”奖学金

　　

　　二、MBA综合考核选拔

　　南京航空航天大学经过多年的实践和回馈，工商管理硕士（MBA）项目凝练形成了独具特色的Business STAR培养体系，即：Situation（动态演化的商业环境）、 Targeting（基于“能力素质模型”的培养定位）、Availability(以“知识-能力”为导向的MBA课程矩阵库)、Reengineering（“四位一体（4P）”教学流程再造）。南京航空航天大学工商管理硕士（MBA）2024年招生在全国实行综合考核选拔政策，凡符合管理类联考MBA报考条件的考生，均可申请。

　　

　　三、MBA综合考核政策

　　选拔成绩为优秀的考生可获得：

　　1、统考前可预约参加MBA教育中心开设的免费公开课；

　　2、受邀参加MBA教育中心举行的学生专场活动；

　　3、可优先选择国际商务特色MBA班，进行双语教学、国内外访学等；

　　4、第一志愿报考南航MBA，入学后，经本人申请，专家评审，可在第一学年享受“启航”奖学金；

　　5、获得综合考核选拔优秀资格(有效期两年)。

　　

　　四、选拔申请流程及实施步骤

　　提交资料申请

　　……

　　温馨提示：

　　（1）面试时需要审查身份证原件、学历证书原件，请务必携带；

　　（2）如本人创业，请提供公司营业执照、验资报告或股份协议复印件；

　　（3）如有海外留学或工作经历，请提供相关证明材料（学习证明或单位证明）复印件。

　　确定选拔资格

　　……

　　MBA教育中心将在申请截止后，统一对考生提供的申请表进行综合评定，在规定时间内确定参加选拔人员名单，并在系统内通知。

　　选拔形式及内容

　　……

　　选拔以线下面试形式进行，请准备3分钟左右个人介绍PPT。

　　（众凯学员可参加众凯南航MBA综合选拔专场面试，可联系班主任老师提前报名。）

　　考核测试以中文面试为主，主要考核考生管理潜质、发展潜力、综合素质等。

　　专家组根据考生综合素质、工作经历、原毕业学校的学习情况，以及面试情况打分，确定考生是否获得优秀资格。

　　选拔结果公布

　　……

　　考核结果将根据各个批次，在考核结束后5个工作日内，系统告知考生结果。

　　相关批次

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　　注：

　　本考核有效期两年，已获得前一年综合考核选拔优秀资格的考生，今年不需要再次参加综合考核选拔。根据考生申报情况，综合考核选拔时间会有适当调整，南京航空航天大学MBA教育中心对综合考核选拔细则拥有最终解释权。

　　三、南航MBA报考咨询

　　非常开心的参观了南航的校园，了解了最近的MBA招生信息政策。强烈推荐大家报考南航MBA！更多南航MBA报考请及时联系众凯老师。

　　中国科大MBA教育始于1998年，已累计招收MBA 10000余人。二十多年来，教学质量不断提高，品牌影响力不断扩大。毕业生遍布全国各地，大部分走上了更高级领导和管理岗位，收入水平和职业声望显著提升。

　　2010年10月，教育部授予中国科大MBA教育综合改革试点院校（全国仅有18所）；2013年4月中国科大以优异成绩通过MBA教育综合改革试点验收；2012年12月中国科大MBA教育综合改革成果获安徽省教学成果特等奖；2014年7月中国科大MBA教育综合改革成果获国家级教学成果二等奖。2014年11月中国科大管理学院顺利通过国际精英商学院（AACSB）认证，是全球首家按最新标准，同时也是中国大陆少数通过国际精英商学院(AACSB)认证的学院，已跻身国际精英商学院之列。2016年3月管理学院顺利通过AMBA国际认证并获得五年（最长的）认证周期。2018年中国专业学位教育排名中国科大MBA位列A档。2019年通过QS Stars商学院五星级认证。2020年管理学院通过AMBA五年最高期限的国际再认证。2021年管理学院顺利通过AACSB五年期再认证。

　　中国科大管理学院MBA招生秉承“创造管理思想与工具，培养管理英才与领袖”的学院使命；以能力、社会责任及综合潜质为导向，致力于招收具有一定管理基础和经历、远大职业理想和社会责任的管理者和学习能力出色的考生。

　　

　　01、申请时间2023年5月1日至2023年的11月30日（分批次进行提前面试）。

　　02、申请条件 MBA全球班（非全日制）满足国民教育序列博、硕研究生毕业后工作2年或本科毕业后工作3年或专科毕业后工作5年及其以上（工龄计算截止到2024年8月31日）; EMBA长三角创新班（非全日制）满足国民教育序列大学本科以上学历，具有3年以上全职工作经验或国民教育序列专科学历，具有5年以上全职工作经验，其中包括3年以上管理工作经验，较大规模企业的优秀现职中高层管理者及中小企业创业者（工龄计算截止到2024年8月31日）。

　　03、相关政策 苏州地区招生规模：MBA全球班（非全日制）50人；EMBA长三角创新班（非全日制）50人（学校可根据最终指标进行调整）。

　　苏州地区MBA项目全面实行提前面试，2024年入学分数线将参照全国管理类联考国家东部线，基本录取原则如下： ① MBA参加提前批面试，成绩优秀者 ，将获得“优先排序录取”资格；成绩合格者，则按择优录取原则； ② EMBA参加提前批面试，成绩优秀者，将获得“国家东部线条件录取”资格，联考成绩达国家东部线即获得拟录取资格。

　　04、学费标准（最终以招生简章为准）MBA全球班（非全日制）：未定。参考去年：2023级学费总额33万。

　　EMBA长三角创新班（非全日制）：未定。参考去年：2023级学费总额48万

　　05、提前面试安排（学校保留根据提前面试申请及面试情况进行调整的权力）06、申请递交1、申请提前面试的考生，需要注册登陆：中国科大管理学院《专业学位考生服务系统》 https://zyxwzs.ustc.edu.cn ；

　　2、提前面试申请表一式两份，电子版（前6页）直接上传至《管理学院专业学位考生服务系统》，纸质版邮寄到学校。

　　近日在社交网络上，一张元气森林发布会媒体邀请函被大家关注，据了解，元气森林在面向媒体进行邀请，计划于2023年2月16日召开媒体沟通会，猜测将与气泡水主产品及其2023年的产品、市场策略相关。

　　2月15日上午，行业垂直信息平台“FBIF食品”对外披露了更多信息——元气森林气泡水将进行全面升级，新品将以气更足为核心卖点。从该媒体掌握的信息来看，此次发布会的核心是官宣产品升级，而元气森林气泡水的新产品将围绕“气更足”的概念，对饮用时的释放气的“击喉感”、产品的持气时间等进行了全方位升级。

　　

　　无论是从产品创新还是渠道建设，也有能看出元气森林在今年要大干一场的决心。

　　对于元气森林来说，眼下正一个好时节。

　　元气森林的崛起，曾叫人眼前一亮。短短5年，营收近百亿、还曾霸榜各电商水饮品类冠军。增长速度之快，让农夫山泉、娃哈哈等国产巨头都深感危机。

　　然而，这条搅动过水饮市场的“鲶鱼”，如今却增长失速，站在了发展的十字路口。元气森林近来举动的背后，似乎都在这射出一个信息，它正在从“爆款”思维走向“长期主义”。

　　或许你已经发现，元气森林正在见证一群少年们的自我蜕变。

　　在它独家赞助的爱奇艺新综艺《种地吧》里，10位年轻人组成“种地小队”计划于190天时间的时间内，在142亩土地上，从0开始学习播种、灌溉、施肥，最终收获谷物。在这档已经开播，将长达半年的慢综艺中，元气森林和这群少年们一同成长，看到自己耕作的土地变成诗歌田园，并意识到“认真做一件事情的可贵”的人生态度。

　　事实上，快速消费品尤其是食品饮料品牌通常都会出现在各类电视节目里，以官名的形式露出，提高品牌自身的市场认知并建立起消费者心智。而元气森林在进行冠名赞助时，它不仅仅考虑的是品牌认知的回报，与此同时它还注重与目标消费者建立情感与精神共鸣。

　　除了《种地吧》里元气森林希望传递给年轻一代敢于挑战自我，脚踏实地的生活态度之外，在其他不同的消费场景或情感诉求之中，它也都能够敏锐地捕捉到消费者心智的共振频率。

　　

　　元气森林的陪伴不仅仅是在线上，它也会通过营销与包装创新，在实际的体验场景之中与消费者互动。

　　在刚刚过去的2023年春节，元气森林第三年推出为传统中国年量身打造的新年家庭装，1.25L的元气森林春节限定“福气瓶”。它不仅保留了元气森林简约清新的经典风格，又能巧妙地将“张贴福字”的传统习俗引用到瓶身设计上，简洁年轻又年味十足。

　　“福气瓶”背后，事实上也是元气森林对家庭场景和节日营销的一次成功尝试。对于大多数中国消费者来说，在春节时刻最为体现团圆意味的就是年夜饭，而元气森林通过家庭分享装“参与”到了年夜饭餐桌上。人们举杯共饮之时，“元气”与“福气”巧妙搭配，在春节团聚场景之中给人们带去了好兆头。

　　

　　而在古装轻喜爱情剧《卿卿日常》中，元气森林也巧妙地与人们打了个照面。这部剧集被称为“新一代下饭神器”，创下了开播仅7天爱奇艺站内热度破万的佳绩，成为爱奇艺历史上破万速度最快的剧集。

　　元气森林巧妙结合剧情，定制创意中插内容，在新年团圆饭场景下，由剧中女主宠物“百福”送出“福气瓶”产品，“百福”在门外叫了一声，女主角打开门就看到一排贴着“福”字的元气森林。在过年期间，这种小小的互动创意，打破了广告与剧情的界限，也让人们在家庭娱乐场景和聚餐场景中，都能够感受到元气森林“福气瓶”所带来的好寓意。

　　而除了特定场景之外，元气森林还渴望成为年轻一代建立起更为深度的连接，成为朋友一般陪伴。

　　在新浪微博上，有一些标签在不断见证着人们与元气森林的故事，#元气森林的1000种喝法# #1000个元气瞬间# #元气森林的1000个气# 等等。人们在社交网络上通过这些标签，分享着自己生活里与元气森林的种种联结。

　　

　　无论是元气时刻的开怀大笑，还是生气赌气时的沮丧郁闷，这些记录与分享不仅仅拉近了消费者与元气森林的距离，与此同时，元气森林在他们心中的印象也不再是一个品牌或某种产品，更多像是一个带着情绪价值的陪伴——对于元气森林来说，而这种联接恰恰就是最为宝贵的品牌资产。

　　

　　相比于传统水饮巨头们自建供应链的重运营模式，元气森林最开始是采取“小步快跑”的轻运营模式。

　　① 采用代工模式，省去运营成本

　　这在元气森林早期，确实省下了一笔不小的投入和运营成本，也让元气森林有更高的利润去让利给渠道商和终端。

　　2018年，一箱元气森林气泡水的零售价是82.5元，每卖出去一箱，经销商可以赚17元，终端店老板可以赚27.5元。对比来看，当时农夫山泉不管是水还是饮料，经销商每卖出一箱，利润不超过5元，只有新品有可能超过这个数字。

　　元气森林的超额让利，得以让健康气泡水迅速铺向市场，抢占先机。

　　到2021年，年仅5岁的元气森林就拥有超过1000位经销商，100万个终端零售网点，营收达到约70亿元。

　　② 重线上营销，抓住流量红利

　　擅长流量营销，也是元气森林区别于传统水饮品牌的主要打法。

　　这通常也是，新国货品牌的特点，自线上起家，精通各大平台的流量运营策略。

　　唐彬森曾在采访中提到，“敢在创造20亿元收入时，就掏出18亿元去做广告投放”，也证实了元气森林的“营销驱动”策略。

　　一方面，元气森林通过顶流明星签约代言以及热门综艺赞助提高品牌影响力，另一方面通过在年轻人聚集的小红书、抖音、B站等线上平台宣传，快速形成“种草效应”。

　　高投入，也带来高回报。数据显示，元气森林的线上销售比重是远远高于传统公司，比如农夫山泉的电商销售只占总营收的5%，而元气森林的线上销售占比一度高达30%以上。

　　在2021年“618”大促下，元气森林拿下天猫平台水饮品类第一名；2021年12月中旬，又闯入了亚马逊最畅销气泡水品牌榜前10名。

　　当然，这离不开流量爆发的时代红利。彼时，淘宝、京东、拼多多三大电商火拼，争相开启孵化、扶持新品牌；另一方面，快手、抖音、小红书等内容平台崛起，算法推荐等玩法，也让营销触达更多元、更精准。

　　然而，这也造成了新消费品牌的一个营销软肋，是对线下投放方式掌握的欠缺。当品牌达到一定体量、从线上走向线下时，就不知该如何下手。

　　3.高效率：数据驱动运营和创新

　　对数据的重视和挖掘，也是新消费品牌的创新之处。

　　元气森林对数据能力的看重、对快速研发和快速测试的贯彻，也令行业耳目一新。

　　比如，在新品研发上，元气森林把做游戏产品的那一套搬到了饮料产品测试上，再次利用互联网的打法进行“降维打击”。

　　相比于传统公司1至2年的研发周期，元气森林将时间压缩至3至6个月，且平均一两天就做一次饮品口味测试，根据测试结果快速调整和改良。

　　“我们都应该为元气森林而致敬，因为近10年来，成长最快、最让人眼前一亮的就是元气森林，现在做可乐味气泡水，更值得尊敬了”。当听说元气森林要做可乐时，崂山可乐董事长魏华磊说了这样一句话。

　　而元气森林这条搅动了高价饮料市场的鲶鱼，无疑是新国货品牌中，最有可能和两大可乐巨头扳手腕的一个，虽然前期的高速增长，忽略了一些生意的底层规律，但如今逐渐回归正轨的元气森林，如果能找到自己的第二增长曲线，或许仍有翻身突围的机会。

　　NO.3

　　来到2023年，元气森了似乎又已经站在了另一个新起点之上。

　　这家的规模正在不断庞大，市场认可也逐年攀升。据相关媒体报道，元气森林线下销售额在去年取得了2位数的增长。与之可以对比的是，同一时间段内农夫山泉增长规模为个位数，而可口可乐中国的线下销售额则出现了下滑。

　　此外，在下沉市场，元气森林也开始加速。

　　据元气森林向“钛媒体APP”透露，2022年元气森林气泡水在下沉市场业绩加速，县级市、县城及农村地区业绩增长更为明显。过去一年，这一类下沉市场的饮料零售市场份额占据了饮料大盘的61%，而元气森林气泡水在该类型市场中的零售额同比增长32%，在该类型市场中的月均铺市网点数同比增长超35%。

　　这家2016年成立的饮料公司，似乎正在向行业证明“出名要趁早，英雄出年少”的佳话。在一路狂飙之后，元气森林也在不断沉淀与自我革新，再一次又一次的大招背后，是它不断打捞自己的根基，以长期主义的原则在中国食品饮料市场上不断成长。