2023年新乡公务员最高竞争比423：1！新乡考生报考这些岗位可上岸

　　想考新乡公务员，国考没岗位？那你一定不要错过河南省考！

　　本文将借助华图大数据后台，通过历年新乡地区省考报名情况及进面分数线等数据，对新乡省考考情进行深度分析。通过阅读你会了解23年省考的报名时间、报名条件、报名人数竞争比等内容。为你考报考，提供有价值的信息，让你在备考方面更胜一筹，2023年一举成公！

　　本文共3352字 | 预计阅读9分钟

　　

　　2023年国考新乡岗位大幅度扩招！扩招比例达到了64%！岗位人数的扩招意味着竞争激烈程度的下降？并不是。2023年国考新乡报名人数的增长使岗位竞争比从75:1增长到了117:1！竞争反而更激烈了！预计2023年省考新乡的报考情况也会类似。2023年新乡地区招录人数有望扩招至600+！省考的报考条件远比国考宽松，如果你国考没有适合的岗位，一定要把握住河南省考的好机会！

　　省考报名条件？

　　河南省考报名条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.18周岁以上、35周岁以下；3.具有大学专科及以上文化程度；4.具有符合职位要求的工作能力

　　如果你参加过国考，带着国考的备考经验去准备省考，你会有出乎意料的收获。同时省考的岗位较多，在报考条件上也会相对低一些，往届生也会有更多的机会；

　　

　　2022年新乡地区省考岗位招聘大专以上岗位136个，招录人数247人，本科以上岗位214个，招录人数306人，研究生以上岗位4个，招录人数4人，大专和本科招录人数占绝大多数，所以大家报考河南省考可选择行比较多，专科学历的机会也很多。省考中的学历要求大部分不要求全日制，函授、自考等成人学历同样可以参加考试。不少专科考生也通过成人学历提升，提升学历到本科，以便有更多的岗位选择机会。

　　逐年增长的毕业生人数，越来越多的考公竞争对手....抓住河南省考这次机会，早早考进体制，才是最佳选择。

　　近3年省考考试时间节点

　　根据近三年河南省公务员考试招录公告发布时间，可以预估23年省考出公告会在2月中旬，如无疫情影响，笔试时间会是在3月底。再加上四川网传信息“省联考1月底发布公告，2月下旬考试”，河南是联考省份，将可能与之保持一致，将考试提前！

　　22年省考因为疫情延期3个月，但是面试备考周期大打折扣！笔试成绩出来和面试之间仅仅相差15天！为了避免笔试延期，或许23省考公告发布短期后将直接进行笔试，备考周期严重缩短！

　　往年有很多高分学生没有成公，有的甚至连面试都没有进入，就是因为选岗环节失误了，选择了竞争激烈或者高手云集的岗位，进面分数远远高于预期，导致有好分数却没有面试的机会，因此选对岗位，等于上岸成功了一半！考得好更要选的好！

　　近三年新乡公务员招录情况

　　

　　新乡地区近三年招录人数及竞争比可以看出，竞争比逐年增大，说明新乡地区省考的竞争程度越来越激烈，一岗难求。岗位竞争比增大，一方面因为应届毕业生人数的逐年增加，一方面因为疫情、裁员潮等原因，使越来越多的人希望找到一个稳定的工作，纷纷加入到考公大军中来。提醒备考23年省考的考生，一定要提前准备，放弃幻想，准备战斗。你如果放松了，就等于把机会送给了对手。

　　近三年新乡公务员报名竞争比

　　

　　根据新乡地区省考招录人数竞争比统计可以看出，省考竞争比在县区维度也是逐年递增，竞争越来越大。岗位竞争情况地区不平均，呈现冰火两重天。比如卫滨区竞争比达到178:1，竞争比较低的地区如获嘉为57:1，市区经济发展，生活便利程度都比较好，寻求有更大发展的考生都希望考上对应地区的岗位，市直部门岗位历来是报考的热门，这对于未来的发展和生活都有很大的好处。获嘉、延津地区当地经济发展较弱，当地考生并不多，异地考生选择的也少，竞争比较低。所以大家在报考岗位的时候，如果不是必须考某个地区，可以避开竞争比较激烈的地区，选择附近竞争不太激烈的县区，可以避免扎堆沦为陪考，也是个成公的好思路。

　　2022年新乡公务员招考系统

　　

　　按照系统分布，可以将河南省考新乡招录岗位划分为七大系统，其中报名竞争比最高为119:1，通过查看报名竞争比高的岗位，可以发现这些岗位报考条件要求普遍比较宽松，大专，不限专业就可以报考，这就极大地增加了潜在的报考人群，造成报名人数扎堆，形成百里挑一的局面。在2022年各系统招录人数中，乡镇系统招录人数最多，同样扩招也是最明显，占招录总人数的41.11%；法院系统、纪委系统、监狱系统招录人数基本稳定或略有减少。

　　公安系统招录人数多，报名竞争比只有45：1。公安系统在笔试阶段有所不同于其他系统，多了一个科目，在一定程度上加大了考生备考的难度，并且大多数岗位对性别也有要求，门槛及试题难度让很多考生望而止步。

　　2022年新乡公务员各级招录人数

　　从2022年各机关招录人数来看，市直招录人数最多，占总招录的40.03%。省直岗位略有增加，县直招录人数比21年都有所下降，而乡镇岗位较21年扩招不少。原因一方面县直单位逐年招聘，大部分岗位已经接近饱和，基层乡镇岗位的增加与国家落实基层工作和重视乡镇发展的政策分不开。乡镇岗位一般是“三不限”较多，限制条件少的情况下，报名人数会更多。随着国家重视基层工作，乡村振兴发展，乡镇岗位的招聘数量会越来越多。

　　建议考生在选择报考单位的时候多方面评估自身和岗位匹配度，以及成功进面的可能性，避免盲目追求好单位从而忽略自身竞争力。

　　河南省考新乡热门/冷门岗位分析

　　

　　2022河南省考新乡报名最热门的前十大岗位大部分为不限专业岗位，这意味着考生只要学历符合就可以报考，就造成了报名扎堆，竞争比水涨船高。位于热门岗位第一位的是新乡市监狱岗位，要求计算机类专业，30岁以下。监狱系统近两年岗位热度都很高，这与岗位待遇高有很大关系，稳定又高薪的选择，相信很多人都无法拒绝吧！洪门镇人民政府作为乡镇岗位也上榜了，这与新乡东区发展快有关，现在新乡大力发展东区，洪门镇作为东区第一镇自然呼声很高，这个岗位不限专业，专科可报，条件很宽松，导致报考人数很多，光荣上榜。

　　

　　限制条件少报考的人也多，竞争较大！限制条件多，竞争降低。22年新乡竞争最低的十大岗位中，法院占了一多半，仅限法学类、公安学类、哲学类、马克思主义理论类专业学生报考，并且大多岗位要求考生取得《法律职业资格证书》A证。种种限制条件致使很多考生根本无缘该岗位。部分公安岗位要求硕士学历，口腔医学专业，要求也是比较严格，报名人数比较少。

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