把新时代“枫桥经验”社区品牌擦得更亮

　　转自：河北法制报

　　□　河北法制报记者　吴艳丽

　　近年来，唐山市丰南区青年路街道着眼于精细化网格治理，通过推行“四进网格四提升”工作模式，切实把新时代“枫桥经验”社区品牌擦得更亮，把社区网格化工作品牌做得更响。今年以来，该街道先后获得全国五四红旗团委、河北省青年突击队、唐山市基层党建全域示范街道、全区安全生产目标管理先进单位等荣誉称号。

　　“书记工作室”进网格

　　提升网格工作合力

　　“在物业改革中，我们要把群众的需求和满意度放在首位，让物业公司更好地为百姓服务。”新兴社区共管辖13个生活小区，在老旧小区物业改革中任务最重、工作量最大。近日，社区书记陶水英作为“书记工作室”的负责人和街道的“名书记”，结合自身实际，与参会的社区书记们分享了在老旧小区物业改革工作中积累的经验做法和工作技巧，各社区书记特别是年轻的书记从中受益匪浅。

　　为充分发挥社区党组织书记的“传帮带”作用，打造政治和业务素质全面过硬的社区带头人队伍，青年路街道以“三个三”品牌为抓手，陆续成立了新华、新兴、锦绣观邸、嘉诚铭郡4个“书记工作室”，通过定期开展交流研讨的方式，共同梳理社区治理中的重点难点问题，及时总结“好经验”“金点子”，为社区治理“把脉问诊”，让“书记工作室”成为辐射带动周边社区协同发展的“提速器”、党员干部的“训练营”、街道建设的“智囊团”。

　　“书记工作室”成立以来，共破解居民急难愁盼等难点热点问题120余个，真正将网格管理做实做细做精，提升社区精细化治理水平。

　　“社会组织”进网格

　　提升网格工作活力

　　“孙团长，你看咱们这老围墙，忒不结实啊，瞅着孩子们在旁边玩忒危险，你看能不能帮大家伙呼吁呼吁，给修修啊！”在前不久的老旧小区改造提升工程中，有居民反映小区围墙年久失修，对居民人身安全产生严重影响。“孙叔议事帮帮团”团长孙兆春了解此事后，带领成员们到施工现场进行协商，最终改造方同意将倾斜错位的围墙进行重新修建，让原本斑驳的老旧墙体重新焕发了生机，消除了安全隐患，此举获得了居民一致好评。

　　此事的顺利解决，正是得益于该街道先后成立的“草根宣讲社团”“红飘带服务队”“孙叔议事帮帮团”等32支富有社区特色和民情味道的社团组织，大家合力画出共治“同心圆”，为社区治理注入了蓬勃活力。

　　目前，该街道共有志愿服务队伍329支，共计3300余人，他们积极发挥自身特长，在社区治理中献智献力，把服务送到群众家门口、把矛盾化解在最基层，打通服务群众的“最后一米”。

　　为进一步加大对新就业群体关爱力度，汇聚基层治理合力，该街道还以“党建+服务+共治”为脉络，着力打造“红领小哥”品牌，推出“红领连心卡”“红领乐家园”等十项行动，在示范引导、服务保障等方面作出有益尝试。以社区党群服务中心为阵地，打造12个“红领小哥驿站”，解决快递员、外卖小哥等户外工作者休息难、饮水难等即时需求。同时，以“八带头八争做”倡议为指引，引导新业态群体积极投身“顺手公益”，在异常情况预警、突发事件直报、社情民意传达等方面发挥作用，让他们真正成为社区治理的参与者、实践者、见证者，提升“红领小哥”品牌“成色”。

　　“两官两员”进网格

　　提升网格工作能力

　　该街道还优化了“人头对人头”网格组织体系，构建“包居领导—社区书记—网格员—子网格员—红网格员—流动网格员”六级网格体系。同时，聚焦安全宣传、矛盾调处等与居民生活息息相关的话题，将警员、人民调解员、检察官、法官纳入网格化体系，通过组建“网格红+公安蓝”“网格红+法院灰”等长效互动机制，有序推动107名警力嵌入网格，确保“网格+警格+司法”模式落实落地，实现“多网合一”，有效延长工作手臂。

　　今年以来，该街道以“两官两员”进网格模式为依托，累计开展法治宣传22场次，为群众答疑解惑2000余人次，帮助化解矛盾纠纷13件，居民的获得感、安全感、幸福感不断增强。

　　“企业商会”进网格

　　提升网格工作效力

　　为高效整合社区资源，推动多元社会力量“进网入格”，该街道推出“青城爱心合作伙伴”计划，鼓励志愿者参与社区服务并根据时长获得积分，所得积分可以到街道招募的140余家“爱心合作伙伴商家”兑换商品或服务，实现社区志愿服务可持续发展与商家引流推广的“互利双赢”目标，在全区率先形成“人人为我，我为人人”的爱心传递公益循环。

　　自计划启动以来，社区志愿者积极投身慰劳帮扶、文明创建等9大类共计60余项的志愿服务行动中，累计服务时长近3000小时，志愿者人数及服务时长两项指标均有显著提高，为社区发展注入强劲动能。