贵阳一大批重点单位紧急招聘，共招8521人！

　　5月中旬啦

　　正在找工作的朋友们

　　或者跳槽准备找新工作的小伙伴们

　　工作找得怎么样了，找到了吗

　　今天小编又给大家整理了一批新的招聘

　　快来看看有没有适合你的

　　

　　贵阳贵安重点产业人才招聘通知，298家企业1352个职位共招7092人

　　各有关单位：

　　为深入实施人才引进工程，支持重点产业企业引进发展所属的技术技能人才，我们围绕大数据、制造业等“1+7+1”重点产业、以及金融、农业等行业企业，汇总征集的《2022年贵阳贵安重点产业人才需求目录》（第一批）已经中共贵阳市委人才工作领导小组办公室研究通过，将作为兑现本年度“强省会”人才政策的依据。现予以公开发布，请各单位认真抓好落实。

　　《人才需求目录》共有重点企业298家，1352个职位，需求人数7092人，其中大数据领域企业60家、需求1003人，高新技术产业和现代制造业企业142家、需求4168人；农林水产企业23家、需求99人；现代服务业企业73家、需求1823人。

　　

　　▲部分职位表

　　编制！贵州人博会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才1121人，5月7日至5月17日报名

　　进计划及岗位：第十届贵州人才博览会,贵阳贵安计划引进事业单位工作人员1121人。岗位信息汇总表可参阅《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位人才需求信息表》

　　网上报名：应聘人才在贵州人才博览会官方网站登录、注册个人信息并向用人单位投递个人简历及相关资料。

　　网上报名起止时间：2022年5月7日9:00-2022年5月17日17:00。

　　贵阳市华希医药健康职业学校2022年公开招聘工作人员36人

　　贵阳市华希医药健康职业学校始建于1993年，是一所直属贵阳市教育局管辖的全日制中等职业学校。学校位于贵阳市白云区，占地面积189亩，校舍建筑面积76900平方米，学校是一所具有学历教育、职业培训等职能的中等职业学校，学校占地180余亩，在校学生4800余人，教职工200余人，学校因扩大办学规模，现面向社会公开招聘以下工作人员。

　　一、招聘岗位及任职条件

　　

　　二、福利待遇

　　工资结构：基本工资+岗位津贴+课酬+全勤奖+工龄工资+绩效考核，具体待遇面议

　　三、招聘办法及要求

　　1.应聘者于2022年5月10日开始进行网上投递简历（须附上个人简历、毕业证书复印件、学位证书复印件、资格证书复印件、身份证正反两面复印件、本人近期免冠蓝底一寸照）。

　　2.应聘者应认真阅读《招聘简章》及《岗位表》所列的岗位要求，诚信投递符合条件的岗位，提交的报考申请资料应当真实、准确。凡提供虚假资料、提供的资料与本人实际不相符的，在招考任一环节一经查实即取消其面试录取资格。

　　四、面试时间

　　2022年5月下旬（具体时间，电话通知）

　　五、面试地点

　　地点：贵阳市华希医药健康职业学校

　　六、面试程序

　　1.筛选：学校从报名者中择优筛选人员电话通知面试。

　　2.签到：应聘人员早上9：30到学校一楼会议室签到。

　　3.面试：面试组对应聘者进行面试，确定试讲人员。

　　4.试讲：应聘者从招聘岗位的主要教学工作中自行选定一门课程内容提前备课（纸质教案或PPT均可），试讲时间为10分钟。

　　5.录用：面试合格的人员，学校在一周内告知面试结果，办理有关录用手续。

　　七、有关说明

　　1.应聘人员须将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、技能资格证等证书复印件发送到学校人事邮箱，邮件主题及附件请标明“姓名+应聘岗位”。

　　2.本次招聘不收取任何费用。

　　3.应聘人员带相关证件原件和复印件参加面试。

　　学校地址：贵阳市白云区同城南路电子商业园

　　学校人事邮箱：1321228846@qq.com

　　联系人及电话：文兴焱 17138516288

　　2022年贵阳中节能水务有限公司所属中央企业公开招聘

　　一、公司简介：

　　贵阳中节能水务有限公司成立于2019年1月25日。公司是贵阳市南明河流域水环境系统提升工程——六广门、贵医污水处理厂PPP项目的项目公司，公司经营范围包括污水处理及其再生利用，其他水水处理、利用和分配，以自有资金对水务行业的投资、建设和经营、排水运营、管理及排水设施的维护，污泥处理及相关技术咨询。

　　贵阳中节能水务有限公司依托大股东中国节能集团在全国范围内的战略布局及资源优势，坚持“诚信、共赢、进取、创新”的企业宗旨，本着“执着、求真”的经营理念，使公司具备水务投资、专业承包、施工总承包、培训操作人员、运行调试直到达到国家排放标准、长期运营的服务能力。

　　二、招聘职位：化验员

　　岗位职责

　　（1）负责按技术标准进行样品采集、检测分析和数据整理等工作, 及时向安全运营部提供可靠准确的数据，对工艺运行起到指导和监督作用。

　　（2）负责完成各项水质检测的每日、每周、每月化验报表的填写工作，并将结果上报相关部门。如数据出现异常，在排除实验误差后，及时向班长汇报，并参与数据分析。负责化验室原始记录的填写、收集、保存等工作；

　　（3）负责完成外来样品及各工艺段投加药品有效成分含量的检测工作。

　　（4）积极配合上级环保监测部门的监督考察工作，认真做好比对实验。

　　（5）严格按照安全操作规程操作，确保安全生产。

　　（6）做好各类化学试剂的使用保管工作。做好危险品的专人保管、发放工作。

　　（7）负责化验室仪器设备、玻璃器皿的日常维护、保养；

　　（8）负责化验室试剂的配置工作；

　　（9）负责化验室所属区域的卫生工作；

　　（10）按时完成上级交办的其它任务。

　　任职条件：

　　优先招聘2023级实习生

　　（1）中专及以上学历，有化验室相关工作经验者优先。

　　（2）熟悉污水化验的相关流程。

　　（3）责任心强，服从安排，善于学习，工作态度认真、细心。

　　三、福利待遇

　　上班时间：标准工时制。

　　1.实习补贴（实习生）：2000元/月 加班工资另算

　　实习期间表现优秀的员工，拿到毕业证后，可转为正式员工。

　　正式员工工资在3k至4k之间。

　　2.食堂：公司提供工作餐。

　　3.工会卡：重大节假日，发放工会卡，可用于各大超市、地铁等商圈。

　　4.生日：入职一年后，生日发放300元蛋糕券一张。

　　5.住宿：公司提供调班宿舍。

　　6.五险一金（正式员工）：公积金缴纳按最高比例缴纳：12%，社保第一年按入职工资缴纳，第二年按照国家规定的上一年月平均工资缴纳。

　　8.体检：公司给予免费体检。

　　9.文体活动：工会联合党支部开展观影、健身等有益于身心的团建活动。

　　10.企业给员工做专业培训，根据相关要求，可安排培训管理课程。

　　11.通讯补贴（正式员工）：200元/月

　　四、招聘程序

　　（一）报名

　　报名采取网上投递方式，不设现场报名点。应聘人员登录“智联招聘系统搜索公司名称（贵阳中节能水务有限公司）投递简历或投递简历至邮箱（3177421997@qq.com） ，请将工作经验写在邮件中，并附带简历。公司对适合人才会致电通知，无需添加好友，敬请谅解。

　　除了贵阳外

　　贵州其他地方还有一大批招聘

　　也来看看有没有适合你的

　　▼

　　贵州茅台酒厂（集团）习酒有限责任公司2022年博士研究生、硕士研究生、本科生、技术技能人员招聘499人，年薪13万—30万

　　贵州茅台酒厂（集团）习酒有限责任公司（简称“习酒公司”）其前身为创建于明清时期的殷、罗二姓白酒作坊，1952年通过收购组建为国营企业，1998年加入茅台集团，属茅台集团全资子公司。

　　招聘人数：博士研究生、硕士研究生、本科生、技术技能人员共499人

　　一、博士研究生

　　（一）招聘岗位：科研岗、信息技术岗、设备管理岗。

　　（二）招聘人数：3人。

　　（三）薪酬福利：工资待遇按公司薪酬制度执行，上岗正常履职待遇年收入约为30万元，按规定缴纳六险二金。

　　（四）住房及现金补贴

　　提供一套具有使用权限的住房（仅限在公司履职期间享受）或50万元的现金补贴。提供方式和服务期限另行约定。

　　（五）科研启动经费

　　博士研究生10万元，根据科研项目的实际需要按规定配套。

　　（六）晋升通道

　　招聘的博士研究生进公司满一年后，经考核鉴定，能够胜任岗位工作的，可直接聘任为公司中级管理人员（中二）或转聘技术职务（对应中二待遇）。

　　上述待遇以最终签订的劳动合同为准。

　　二、硕士研究生

　　（一）招聘岗位：科研岗、法务岗、核算会计岗、企业管理岗、人力资源管理岗、信息技术岗、设备管理岗、动力运行管理岗、安全监管岗。

　　（二）招聘人数：20人。

　　（三）薪酬福利：工资待遇按公司薪酬制度执行，上岗正常履职待遇年收入约为16万元，按规定缴纳六险二金。

　　（四）住房：录用人员公司在一定期限内安排住宿。

　　三、本科生

　　（一）招聘岗位：习酒公司大地制酒分公司制酒、制曲、包装岗位。

　　（二）招聘人数：400人。

　　（三）薪酬福利：工资待遇按公司薪酬制度执行，上岗正常履职待遇年收入约为13万元，按规定缴纳六险二金。

　　（四）住房：录用人员公司在一定期限内安排住宿。

　　四、技术技能人员

　　（一）招聘岗位：安防工程师、建筑工程师、环保工程师、设备管理、财务管理、JAVA高级工程师、数据分析师、维修工、厨师。

　　（二）招聘人数：76人。

　　（三）薪酬福利：工资待遇按公司薪酬制度执行，上岗正常履职待遇年收入约为13万元，按规定缴纳六险二金。

　　黔东南凯里市教育系统2022年招聘471名员额制教师（5月16-22日报名）

　　岗位及性质

　　岗位：凯里市公办幼儿园员额制教师

　　性质：合同制职工

　　招聘对象及人数

　　根据工作需要，公开招聘员额制教师共417名。具体招聘岗位及要求见《凯里市教育系统2022年招聘员额制教师岗位需求一览表》(以下简称《岗位一览表》)

　　工资待遇

　　员额制教师的工资福利待遇(含奖励性绩效工资)参照本市教育系统同类人员(所在城乡、个人学历、工作年限等与套改工资有关因素相同)标准执行，实行同工同酬。公积金缴纳参照在职在编教师标准执行。在合同期内，用人单位按照国家有关规定，为其缴纳社会保险。

　　报名方式：报考人员可在2022年5月16日9:00至5月22日17:30期间登录“网上报名系统”(http://guiz.easyzp.com/index.php/exam/?EXAMID=1953)提交报考申请，并上传本人近期免冠1寸正面彩色证件照片(照片大小114×156像素、小于20KB、JPG格式)。

　　时间：2022年6月11日上午(具体时间详见准考证)。

　　笔试地点：凯里市(具体地点详见准考证)。

　　册亨县2022年面向社会招聘259名事业单位工作人员，5月18-20日报名

　　招聘单位及职位

　　册亨县2022年公开招聘事业单位工作人员259名，具体招聘单位和职位详见《册亨县2022年公开招聘事业单位工作人员职位一览表》(附件1)，以下简称《招聘职位一览表》。

　　报名时间及方式：报考人员可在2022年5月18日9:00至2022年5月20日17:00。期间登录册亨县公开招聘事业单位人员报名系统提交报考申请。

　　笔试时间：2022年6月11日9:00-11:30(星期六)

　　附件：

　　1.册亨县2022年公开招聘事业单位工作人员职位一览表

　　2.册亨县2022年公开招聘事业单位工作人员报名暨加分申请表

　　3.诚信报考承诺书

　　4.贵州省公务员考试录用参考专业目录(试行)

　　5.册亨县2022年公开招聘事业单位工作人员考试新冠肺炎疫情防控工作方案

　　事业编！六盘水盘州市2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员253名，5月16日—5月22日报名

　　招聘计划及职位：盘州市各单位及下属事业单位2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员253名。具体招聘职位详见《盘州市2022年事业单位公开招聘职位一览表》

　　报名：报名统一在网上进行，不设现场报名点。报名按以下程序进行：报考人员可在2022年5月16日9:00至5月19日17:00期间通过（盘州市人事考试网上报名系统）登录报名系统，提交报考申请。

　　笔试时间：2022年6月11日（笔试时间可能因报名人数稍作调整）

　　事业编！黔南州引进事业单位高层次和急需紧缺专业人才388名（5月16-22日报名)

　　引才计划及职位

　　本次共计划引进人才388名，其中，州级引进人才74名，县(市)级引进人才140名，镇(乡、街道)引进人才174名。详见《黔南州2022年公开引进事业单位高层次和急需紧缺人才职位表》

　　报名：统一在网上进行。

　　网上报名。报考人员须在2022年5月16日9:00—5月22日16:00期间登陆黔南人事考试平台进行网上报名。

　　2022年5月16日9:00—5月21日期间，每日16:00后，将在“黔南人力资源社会保障网”公布报名人数，供报考人员参考。

　　贵州省黔南州2022年引进大数据领域重点人才400余人

　　为加快汇聚大数据重点人才，做实数字产业，探索数字经济、数字社会、数字政府“黔南模式”，在打造数字经济发展创新区上多作贡献。黔南州大数据局组织州内13家企事业单位联合发布大数据领域人才需求公告，拟聘岗位46个，共计400余人。有关招聘条件、程序、待遇等具体内容，以岗位需求单位解释说明为准。

　　扫码下载

　　黔南州2022年企事业单位

　　大数据领域人才岗位需求表

　　黔西南州计划引进714人，报名截止5月20日

　　引进计划和数量

　　全州计划引进714人，其中州直事业单位264人，县乡事业单位450人，职位部分条件详见《黔西南州2022年第十届贵州人才博览会事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才需求表》（附件1）

　　引进对象：具有国家承认且符合引进岗位需求学历、学位、专业、职称要求的各类人才。学历要求为本科、研究生的，应取得相应学历学位（有放宽条件的除外）

　　报名时间：第十届人博会拟于2022年5月7日开幕。本次人才引进采取网上报名的方式进行，报名时间从贵州人才博览会网站发布需求之日起至2022年5月20日17：00止

　　报名方式：有意愿到黔西南工作的各类人才，可登录贵州人才博览会网站（https://rc.guizhou.gov.cn/），点击页面右上角“用户登录”按钮，选择“人才用户”进行注册登录并完善简历，完善简历后进入首页的“市州事业单位招聘绿色通道”目录下即可查阅岗位需求信息进行投递。

　　附件（点击下载▼）：

　　1.黔西南州2022年第十届贵州人才博览会事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才需求表.xls

　　2.黔西南州2022年第十届贵州人才博览会事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才意向性协议书.doc

　　扫码查看招聘简章全文

　　贵州省农村信用社2022年度员工招聘365人，5月7日至5月13日报名

　　招聘岗位及数量

　　本次招聘岗位根据各招聘单位工作需要确定，招聘岗位含信息科技、综合柜员、客户经理、机关工作人员等，参加本次招聘活动的招聘单位共49家，总招聘计划为365人。各招聘单位名称、招聘计划等相关招聘信息详见《贵州省农村信用社2022年统一招聘职位信息表》

　　用工形式及薪酬：劳动合同制。薪酬为基本薪酬加绩效薪酬，享有“五险一金”

　　应聘人员于2022年5月7日9:00至2022年5月13日17:00期间登录网上报名系统提交报名申请，并上传本人近期免冠正面彩色证件照片（jpg格式、30KB以上且小于300KB，因照片模糊、头部显示过小等原因造成无法审核通过的，责任自负）

　　笔试时间、地点：笔试初步定于2022年6月12日在贵阳市举行（因疫情防控形势变化则另行通知），考试时长120分钟。

　　具体时间、地点详见准考证。

　　事业编！晴隆县2022年招聘事业单位工作人员200人，5月16-18日报名

　　招聘人数：晴隆县2022年计划面向社会公开招聘事业单位工作人员200名。其中：县直部门85名(含派出机构15名)、卫生系统25名、乡镇(街道)事业单位90名。

　　网上报名时间为：2022年5月16日9:00至5月18日17:00

　　报名方式：登录晴隆县2022年公开招聘事业单位工作人员报名系统进行报名。报考人员只能选择一个职位进行报名

　　笔试时间拟定于2022年6月11日9:30-12:00

　　黔东南州事业单位2022年高层次和急需紧缺人才引进441人，5月7-15日报名

　　引进程序

　　此次人才引进按发布引进信息、报名、资格审查及面试(面谈、专业测评)、体检、考察、公示、审批聘用等程序进行。

　　报考人员可在2022年5月7日09:00至2022年5月15日17:00期间登录“黔东南人力资源社会保障网“网上报名系统”提交报考申请

　　网上资格初审时间为：2022年5月7日09:00至5月17日17:00。

　　大方县2022年面向社会公开招聘400名编外幼儿教师，大专起报，5月11日至5月13日报名

　　招聘人数：招聘400名编外幼儿教师，招聘职位详见《大方县2022年面向社会公开招聘编外幼儿教师岗位计划表》（附件1，以下简称《岗位表》）

　　1.报名时间：2022年5月11日至2022年5月13日，上午9∶00—12：00，下午2：30—17∶30，逾期不再办理报名手续。

　　2.报名地点：大方县青少年活动中心（大方县奢香大道中段奢香公园内）。

　　3.通过报名资格审查人员收取考务费100元/人。

　　1.笔试时间:2022年5月28日上午9∶00—11∶00。

　　2.笔试地点:详见《笔试准考证》。

　　贵州省交通运输厅所属事业单位2022年招聘389名工作人员（5月23-27日报名）

　　招聘单位及人数：贵州省交通运输厅所属18个财政全额拨款事业单位共招聘事业编制工作人员389人，其中管理人员153人，专业技术人员236人。

　　具体情况如下：

　　贵州省贵阳公路管理局22人,其中，管理人员7人，专业技术人员15人;

　　贵州省遵义公路管理局30人,其中，管理人员14人，专业技术人员16人;

　　贵州省安顺公路管理局21人,其中，管理人员7人，专业技术人员14人;

　　贵州省都匀公路管理局40人,其中，管理人员19人，专业技术人员21人;

　　贵州省凯里公路管理局37人,其中，管理人员17人，专业技术人员20人;

　　贵州省铜仁公路管理局37人,其中，管理人员19人，专业技术人员18人;

　　贵州省毕节公路管理局38人,其中，管理人员16人，专业技术人员22人;

　　贵州省水城公路管理局32人,其中，管理人员21人，专业技术人员11人;

　　贵州省兴义公路管理局30人,其中，管理人员13人，专业技术人员17人;

　　贵州交通职业技术学院50人,其中，管理人员9人，专业技术人员41人;

　　贵州交通技师学院13人,其中，管理人员1人，专业技术人员12人;

　　贵州交通信息与应急指挥中心4人，其中专业技术人员4人;

　　贵州省交通宣传教育中心1人，其中管理人员1人;

　　贵州省赤水河航道管理局8人,其中，管理人员4人，专业技术人员4人;

　　贵州省南北盘江红水河航道管理局13人,其中，管理人员4人，专业技术人员9人;

　　贵州省思林通航管理处3人,其中，管理人员1人，专业技术人员2人;

　　贵州省沙沱通航管理处3人，其中专业技术人员3人;

　　贵州省构皮滩通航管理处7人,其中专业技术人员7人;

　　具体招聘岗位及要求详见《贵州省交通运输厅所属事业单位2022年公开招聘工作人员岗位及要求一览表》

　　报名时间及方式：报考人员于2022年5月23日9:00至2022年5月27日17:00期间登录贵州人才信息网跳转至网上报名平台提交报名申请。

　　笔试时间：2022年6月18日上午9:00-12:00

　　国企 | 贵州磷化（集团）有限责任公司公开招聘259人，4月15日-5月15日报名

　　贵州磷化（集团）有限责任公司（以下简称“贵州磷化集团”）成立于2019年6月，是贵州省国资委管理的大型国有企业，主要业务包括磷矿采选、磷复肥、精细磷化工、硫煤化工、氟碘化工、建设建材、科技研发、贸易物流等。

　　应聘条件

　　（一）基本要求

　　1.热爱祖国，遵纪守法，无违法记录。

　　2.身体健康。

　　3.具有较强的责任心，服从公司安排。

　　（二）专业要求：所学专业符合招聘岗位专业需求，具备履行岗位职责所需专业知识和业务能力，有志于投身磷及磷化工发展研究事业。（涉及法学、会计学、人力资源管理、化工工艺、工程造价、地质相关、安全工程、采矿工程等专业）

　　（三）学历要求：近三年毕业生（2020-2022），取得国家教育主管部门认证的学历、学位证和就业报到证，港澳台地区和国外院校毕业的人员，须完成国家教育部门学历认证。

　　保障与福利

　　（一）蓬勃的前景和创新的环境：磷化工行业蓬勃的发展前景，与既有工业基础体系耦合，构建以磷及磷化工为龙头，现代煤化工与清洁能源、氟硅新型材料、新能源电池材料、生态环保产业与生产型服务业等共生耦合的全新工业生态系统。

　　（二）畅通的职业发展通道：提供管理、专业技术和技能三条职业发展通道，公平公正的岗位晋升与人才选拔机制，系统完备的人才培养、培训体系、公费在职学历提升等，以双师带徒制（岗位师傅、发展导师）从岗位专业技能技术、职业发展和文化融入等方面促进新员工全面发展。

　　（三）具有竞争力的薪酬福利待遇：公司具有完善的绩效评价和薪酬体系，并提供社会保险、住房公积金、企业年金、补充医疗保险、节日慰问金、带薪年休假等多重福利保障，同时将物质与非物质激励相结合，多项奖励相配套。

　　（四）贴心的后勤保障：优越的办公和生活区环境、员工食堂、员工宿舍等。

　　（六）丰富的文体活动：提供羽毛球、乒乓球、篮球、足球、游泳、网球、瑜伽、职工书屋、联谊交友等多样化的职工文体活动。

　　报名时间：2022年4月15日-2022年5月15日。

　　报名方式：投递简历

　　考核时间：另行通知。

　　中国·凉都六盘水公开引进各类人才2392人（事业单位562人、国有企业453人、民营企业1377）

　　一、　引进人才的条件

　　（一）引进的人才应当拥护中国共产党的领导，遵纪守法，诚实守信，具有良好的思想政治素质和职业道德，有能正常履职的身体条件，开拓进取、勇于创新。

　　（二）市属国有企事业单位引才年龄、学历等条件适用《六盘水市引进高层次人才办法》规定。

　　（三）各市（特区、区）的引才条件按各市（特区、区）引才办法执行。

　　（四）民营企业引才条件详见《2022年中国·凉都六盘水人才（项目）需求目录》附件要求。

　　二、引进方式及程序

　　（一）引进高层次人才分全职引进和柔性引进（柔性引进每年在我市工作时间不得少于三个月），采取任职、挂职、兼职、聘任、技术承包、技术或管理入股、项目合作（开发）、创办企业等多种形式，可长期工作或短期服务。

　　个人自愿报名的，请直接与《2022年中国·凉都六盘水人才（项目）需求目录》上用人单位联系

　　

　　（▲部分职位表，更多职位表请按下方步骤查看）

　　【温馨提示】

　　扫描下方二维码关注贵阳通

　　然后在对话框回复【六盘水】

　　即可直接查看官网招聘简章全文

　　查看各招聘职位具体要求详情

　　查看报名联系方式、报名要求

　　以及更多报名详情内容

　　毕节市2022年第一批次“人才强市”引才计划公告（789人，3月1-7月31日报名）

　　招聘人数：聚焦“新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化”，面向全国公开引进第一批次高层次、急需紧缺人才789名(博士63名、硕士531名、本科184名、大专及以上11人)，其中事业单位722名，企业67名。

　　报名方式和时间

　　采取现场报名和网上报名的方式进行，报名时间从2022年3月1日始至2022年7月31日止。各岗位报名截止时间请关注市直各单位、各县(市、区)人社部门发布的公告或引才方案。

　　1.现场报名：需填写《毕节市2022年“人才强市”引才计划报名表》(附件1)，到用人单位提供本人有效身份证、毕业证、学位证、专业技术职称证、获奖证书以及对应职位所需材料原件及复印件。报名联系方式详见职位表。

　　2.网上报名：需将上述材料扫描件压缩发送至该职位需求计划表指定邮箱(详见职位表)。

　　面谈测评时间和地点用人单位将通过相关媒体发布及以其他方式另行通知。

　　附件：

　　附件1.毕节市2022年“人才强市”引才计划报名表.xls

　　附件2.毕节市2022年度“人才强市”引才计划来访登记表.xls

　　附件3.毕节市2022年度“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划表(市直).xlsx

　　附件4.毕节市2022年度“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划表(县、市、区).xlsx

　　附件5.毕节市2022年度“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划表(企业).xls

　　附件6.毕节市2022年度“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划表(项目).xls

　　来源：贵阳通