《100道光芒》：记录00后100天职场历练

　　中国青年报客户端讯（中青报·中青网记者 蒋肖斌）2022年高校毕业生规模达1076万，作为首批离开校园进入职场的00后，他们面临着就业挑战，也渴望找到一方施展才华的舞台。7月31日，湖南广电聚湖南卫视、芒果TV、小芒电商三个平台之力，推出一档00后成长纪实节目《100道光芒》。节目招聘100位应届毕业生入职小芒电商，以电视节目的形式全方位记录他们100天的职场历练过程。

　　首期节目的面试环节，呈现了面试官对应聘者素质与能力的需求，也展示了毕业生的素质与才能。面试第一关“一分钟电梯自我介绍”，面试者在电梯下行中，进行一分钟的自我展示，只有在这一分钟里打动面试官，才有机会开启第二关面试。如何在有限的时间里输出核心优势并为自己赢得机会，是在快节奏社会里年轻人需要面对的首要问题之一。

　　在第二关面试中，“光芒助考官”汪涵和“光芒主考官”小芒电商总经理张阳，对面试者提出了许多具有前沿性和思考性的问题，诸如“你认为未来的电商形态是什么样”“你觉得现在的年轻人认可国货吗”“你可以马上加上张阳的微信吗”……这些兼具专业度与创新性的设计，展现出社会对年轻人的期待，以及年轻人对职场的认知。

　　00后们也是有备而来，带来策划案、研究“小芒”的毕业论文，还有的带来尤克里里进行弹唱自我介绍；有人用卖米粉来类比做内容，有人用恐龙、兔子、海豚三种动物创意表达自己的核心能力。《100道光芒》为观众打开了一扇窗，从中可以看到从“象牙塔”步入社会的00后们有创意、有逻辑、有热爱、有坚持、有情谊、有担当。

　　100名新人将在100天里，利用小芒提供的创业基金，分组进行考核、竞争，经历电商团队创业全过程。节目为青年提供试炼场，让他们在这里施展自己的才华和创意；还配备专业导师团队，帮助青年将想法落地。而随着这股新血液注入小芒，年轻的观点与态度或许将在这里生根发芽，反哺国潮电商。（本文图片均由《100道光芒》节目组/供图）