西安市基础教育提升三年行动计划取得了阶段性成效

11月13日，西安市人民政府新闻办公室举办新闻发布会，邀请西安市市教育局局长贾轶昊、新城区区长王征、碑林区区长卢光文、灞桥区区长邹晓刚、西安曲江新区党工委副书记王小育出席发布会，分别介绍提升西安基础教育质量水平有关情况，发布会由西安市委宣传部副部长刘新锋李惠主持。

市教育局局长贾轶昊介绍，今年秋季开学全市共投用新建、改扩建学校195所，新增学位19.4万个。2019年财政教育支出201.9亿元，占一般公共预算支出比例达16.2%。2020年招聘公办教师7833名，培训校园长教师37.6万人次。厘清开发区与行政区的教育权责，推行编制周转池等11项人事制度改革，稳步推进民办义务教育学校招生制度改革，招生入学平稳有序。全市组建“名校+”教育联合体1052个，覆盖学生107万人，“名师+”研修共同体1451个，市级“名校长+”研修共同体60个，投入15.2亿元重点改造提升202所公办义务教育学校。

他说，西安市基础教育提升三年行动计划第一年度各项工作取得了阶段性成效，教育满意度较2019年提高了12.8个百分点，在7个行业领域增幅第一。

按照三年行动计划部署要求，西安市计划投资137亿元，2021年秋季开学投用新建、改扩建中小学幼儿园126所，其中新建78所、改扩建48所；按学段分，幼儿园41所、小学59所、初中19所、高中7所，建成后可新增学位10.8万个。

贾轶昊强调，我们将从“招录、培养、保障”三个方面，建强建优教师队伍，确保招得够、培得优、用得好。一是加大引进招录。以“1+5”教师招聘模式（公开招聘为主，进校园招聘、公费师范生招聘、D类人才直聘、急需紧缺人才招聘、特岗教师招聘为辅），从今年10月份开始，到2021年7月底招聘教师不少于7000名。二是加大培训培养。将师德师风建设要求贯穿教师管理全过程，培训校园长、教师20万人次以上，重点培养市级骨干教师1500名、卓越教师200名、教育家型教师50名。三是保障教师待遇。建立义务教育阶段教师工资随当地公务员待遇调整联动机制，确保义务教育教师不低于当地公务员平均收入。

新城区区长王征表示，要建立教师队伍提升机制，形成完整的全员教师专业发展体系，依托“名师工作室”“学前教育专家工作坊”，实施“三级三类”名师结对培养工程、“名师+”研修共同体培优工程，开展师德师风培训、信息技术能力提升培训、新入职教师培训“基础工程”。充分发挥教师进修学校教科研职能，指导帮助教师专业化发展，不断提高育人质量。

碑林区区长卢光文说，截至目前，全区共投资1.92亿元，新建、改扩建学校2所，43个公办初中质量提升项目全面完工，新增校舍面积1.5万余平方米、新增学位1745个；招聘公办教师322名，新成立25个区级“名师+”研修共同体，三级三类骨干教师达到2700余人；选树2名国家级中小学领航工程名校长，8名校长入选西安市“名校长+”领航研修共同体主持人；创新实施以优质辐射、优质发展、优质特色、优质提升为核心的“四优”工程，112个“名校+”教育联合体辐射带动作用进一步增强，荣获“陕西省中小学德育工作先进集体”“西安市教育强市建设先进单位”等荣誉称号。

灞桥区区长邹晓刚介绍，2021年，是全面完成基础教育提升三年行动计划的质量提升之年、改革攻坚之年，灞桥区将始终坚持教育优先发展战略，围绕“一个目标”、强化“三项保障”、推进“四项举措”，加快基础教育发展步伐，努力提升群众的满意度和获得感。

围绕“一个目标”，始终把满足群众对优质教育日益增长的美好需求，建设“公平有质量”的优质教育，作为区委、区政府矢志不渝的奋斗目标。

强化“三项保障”，一是坚持规划引领，结合迎十四运绕城高速周边提升改造，制定出台《2020－2035中小学幼儿园布局专项规划》、《2020－2025中小学幼儿园建设规划》，优化学校设点布局，划定未来五年教育发展用地红线。二是强化资金投入，2021年，计划投入教育建设类资金5.59亿元，新建及改扩建7所中小学和幼儿园。三是注重人才引进，2021年，计划招聘优秀教师200名，为教师队伍注入新生力量，持续改善教师队伍结构。

曲江新区党工委副书记王小育介绍，今年9月，曲江如期建成投用10所学校、幼儿园，新增学位12540个，辖区义务阶段学位保有量达到51351个，教育资源总量实现大幅提升。

（中国日报陕西记者站）