“十三五”期间 宣恩教育事业蓬勃发展

栏目:教育教学  时间:2020-12-27
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“十三五”期间,宣恩县始终坚持把教育摆在优先发展的战略地位,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的教育方针,大力实施科教兴县和人才强县战略,紧紧围绕促进教育公平、提高教育质量、均衡教育发展主题,以办人民满意的教育为目标,坚持立德树人根本任务,推动教育事业蓬勃发展。

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教育均衡促发展?

12月15日,在宣恩县民族幼儿园内,孩子们正在老师的指令下做小游戏。“游戏是幼儿最喜欢的活动,我们在教学中不断探索、不断反思,将游戏融入到幼儿一日活动的各个领域中,幼儿通过各种游戏获得了知识,开发了智力, 各方面都得到了不同程度的发展。”宣恩县民族幼儿园园长龙晶晶说。

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遵循幼儿教育规律,让游戏点亮童年,是宣恩县学前教育优质发展的前提要素。目前,已完成第三期学前教育三年行动计划,在万寨、高罗、李家河、长潭河以及城区新建5所公办园,认定39家民办园为普惠性幼儿园,普惠园覆盖率达到80%。

“上网课老师的教学方式非常吸引人,使我们更加投入其中。课堂结束后,老师会把他们用心制作的PPT以及一些视频发给我们,让我们课下温习、巩固。”2020年初,新冠肺炎疫情给教育事业带来冲击,也催生出了教育现代化的诸多变革,对教育提出了新的要求。为确保全县中小学疫情防控期间“停课不停教、停课不停学”,宣恩县充分利用“互联网+教育”的各种模式,开展网络直播教学。

在各级疫情防控指挥部的统一安排部署下,宣恩县所有中小学7月10全面复学。得益于抢抓《高中阶段教育普及攻坚计划》机遇,完善高中学校建设项目库,推进普通高中新课程改革,宣恩县“两考”质量大幅提升,2020年高考硬上一本线人数达到156人,本科上线799人,其中双一流大学录取30人,创该县历史最好水平。中考成绩创新高,670分以上达到20人,640分以上达140人,600分以上达到463人。初二地生会考90分以上达到282人,80分以上达847人。

宣恩县第一中学教学副校长罗家兴表示:“我们全面实施教师线上直播教学,在这个过程当中,学校教师信息化教学水平获得了整体提高, 对于促进信息技术与教育教学融合创新发展具有深远意义。”

“县管校聘”激活力

活跃的课堂氛围,创新的教学模式,给宣恩县教育发展注入了新动能。不仅如此,2020年7月下旬,宣恩全面启动“县管校聘”管理改革,采取定向竞聘、校内竞聘等方式实行教师编制统管、人员统配、经费统筹,平稳顺利完成校级管理人员、教师竞聘工作。

“县管校聘”基本上达到了三个目标:一是管理机制的大变革,变“单位人”为“系统人”、变“岗位找人”为“人找岗位”;二是利益格局的大调整,通过双向竞聘,增强了岗位意识、责任意识;三是办学模式的大变革,通过集团化办学,捆绑式考核,教学管理整体推进,教育质量得到了全面提升。”宣恩县教育局党组成员龚光太说道。

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自实行“县管校聘”改革以来,宣恩县各乡镇区域内小学按属地组建8个集团,实行一体化层级管理模式,校长考核任命,副校长竞聘上岗,教职工岗位竞聘,全员实行合同管理。

宣恩县第三民族实验中学教师姜海燕作为第一批可自由选岗的优秀教师,她表示,选择县第三民族实验中学是经过多方衡量的,该校是一所新学校,会给老师们更多的发展机会和空间,同时这样一所学校,也更需要年轻的老师主动参与学校的建设和发展当中,共同为教育事业出力。

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通过此次“县管校聘”改革,教师们的工作积极性与以往相比有了很大提高,偏远地区教学资源丰富了,教师队伍流动活起来了,促进了宣恩城乡教育的均衡发展。

坚持脱贫优先,全面落实教育扶贫政策。“十三五”期间,宣恩教育资助惠民政策体系实现学段全覆盖,学前教育、义务教育“两免一补”、高中助学金及免学费、中职助学金及免学费、大学生生源地助学贷款等学生资助项目基本实现“应助尽助”“应贷尽贷”,全县彻底解决了学生因家庭贫困而上不起学的现象。

校园环境大提升

位于三河沟村的“宣恩教育中心”,是以原生态森林植被和幽幽龙潭河为依托整体迁建和新建的各所学校,这里目前有在校学生近1.5万人。不仅如此,以“山为骨、以水为魂、山水合一、主客共享”理念打造的,为学校公众全天候开放的全民健身公园也即将开放。

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在建中的宣恩县第四民族实验小学和博雅幼儿园场地平整作业正如火如荼进行中。“第四民族实验小学即将于2021年秋季开始招生,整个教育中心涵盖了幼儿园、小学、初中、高中、职业教育、特殊教育、民办教育。我们在努力地让每个孩子享受公平而有质量的教学,从而推动我县教育事业不断迈向新的台阶。”宣恩县教育局副局长廖锋表示。

自“十三五”年以来,宣恩共投入校舍建设资金6.7亿元,改善办学条件;投入资金近5亿元修建“宣恩教育中心”,有效缓解城区义务教育阶段学校学位紧张现状,同时实现易地搬迁群众子女就近入学,基本实现城乡教育优质均衡、一体发展;自2018年以来,在东西部扶贫协作的帮扶下,杭州选派多位骨干教师与我县年轻教师结成师徒,通过网络开展“杭情施意,云端拜师”“西湖宣恩云课堂,资源共享同成长”等多个线上活动;实施人才引进战略、“国培计划”和“送教下乡”等各种形式培训,落实乡村教师支持计划,不断充实教师队伍,使宣恩教师专业素养得以全面提升。(云上恩施宣恩通联记者 李灿 李小平 通讯员 胡慧芳)

【来源:云上恩施】

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