公务员报考门槛有望调整?年龄限制或将变化,往届生喜出望外
高学历人才的持续增多,本科学历也不再像以往那样是“香饽饽”了,而这也让更多的学生毕业后报考研究生,期望能在获得高学历的同时,也占据就业的优势。
正所谓“理想很美满,现实很骨感”,虽说学生对于学习一事也属于“手到擒来”,但考研作为“选拔人才”的重要环节,也不是随便说说就能成功的事情,尤其是每年大批的毕业生报考研究生考试,但真正能够“脱颖而出”的却只是寥寥。
而这也让稳定的“铁饭碗”更受大学生青睐,虽说报考竞争很激烈,但学历门槛却并不高,而且公务员岗位“逢进必考”,也给予大学生更多的公平与机会,而且为了更好的促进优质人才就业,公务员报考门槛有望调整?
受大环境的影响,就业也逐渐成为“难题”,不光是毕业大学生如此,还有着大批的失业、下岗员工,以及往届生等,都会了就业而烦恼,尤其是面临着“中年危机”的往届生,虽然自身有着高学历,但较高的年龄在就业时却并不吃香。
而这也让很多人都希望能够放宽年龄限制,并打破“公务员35岁报考门槛”,而这意味着公务员报考门槛有望调整,年龄限制或将有所变化?而且据人大代表蒋胜男提议,应取消公务员考试的35岁限制,她认为35岁正值壮年,也是就业的好时机,若能够取消35岁门槛的话,那也会起到更积极的引导和示范的作用。
不得不说,很多岗位都会有着“35岁危机”,尤其是人到中年便要面临着裁员、下岗,甚至是调到幕后等,甚至有的企业认为年龄大了的话思维跟不上潮流等,但事实真的如此吗?
而且公务员作为“优中择优”的岗位,不论是学历还是个人能力等,都是众人中的“佼佼者”,但若是超过35岁便不能够报考的话,那这对大龄往届生也是不友好的,而这个消息也让往届生喜出望外,报考公务员的机会也更多了。
但“好饭不怕晚”,35岁报名门槛不论是否调整,对于往届生来讲都意味着有更多的希望和机会,但在笔者看来,往届生也要鼓起更多的勇气,不要被条条框框所束缚住,那也只会限制自己的思维,自然也是不利于就业的。
年龄并非限制,往届生也不要妄自菲薄,选择适合的公务员岗位报考
大学生面对就业时,往往内心也会充满迷茫和纠结,而公务员作为妥妥的“铁饭碗”,发展前景也是可想而知,但往届生若想要获得更多的报考优势,那坚定地目标也是关键。
大学生也要合理规划自身,慎重选择“安家落户”的城市,尤其是报考偏远基层岗位,那落户的城市也要慎之又慎,不要盲目报考,而且大学生也要提前为下一代的子女教育做好打算,毕竟大城市的教育资源更加丰富。
笔者认为,走一步算一步的就业态度并不提倡,也是不正确的,大学生也要提前做好就业规划,并严格按照规划提升自身,那样才能够“走一步看十步”,并收获更广阔的就业前景和发展空间,而不是白白荒废时间!
公务员考试竞争激烈,往届生应全力以赴,努力获得“一线生机”
“吃得苦中苦,方为人上人”,往届大学生也要正确看待基层岗位,并慎重选择冷门岗位,争取获得更高的“竞争力”,虽说热门岗位的待遇和前景会更好一些,但若是自身能力稍差的话,那不妨将目光放低,选择适合自己的岗位更实际。
大学生也应努力提升专业技能,毕竟“打铁还需靠实力”,当学生的专业能力更加出色,也会拥有“一技之长”,并获得他人更多的赏识,所以大学生也要找准重心,努力提升自己才是重中之重!
但是大学生也要具备较强的心理素质,懂得“审时度势”,而不是“不撞南墙不回头”,那不过钻“牛角尖”罢了,尤其是多年备考仍然无缘上岸的话,那不妨换个角度去思考问题更加适合。
笔者寄语:大学生想要获得“铁饭碗”是人之常情,但也与学生的个人能力相挂钩,若是自身学历不足、能力也不足的话,那自然上岸率也较少一些,所以大学生也要早点认清自身实力,争取获得更高的“核心竞争力”,才能成为众人中的“佼佼者”!
话题:你认为年龄是往届生考公的限制吗?
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休展鹏34
是的,公平而言,往届大学生,也包括大专生没有碰到这种机遇,大多自谋职业或进入私企,转眼间都临近了35岁或刚过35岁,他们想重拾理想的工作和生活就没有了机会,近几年国家加大了公务员和国企的扩召名额,往届生还有往届大专生都想跃跃欲试,却被应届生,博士生,研究生,本科生所限制,使往届生,往届大专生完全失去了机会,往届们仍然是靠个人努力成为大学生的,所以应公平的制定招录政策,政府机构,事业单位,国有企业不要把招录门槛设置过高,比如烟草,政府机关,事业单位又不是高科技单位,真的只需要博士,研究生吗?应注重个人能力与品质,实际工作经验,大专以上文化程度就择优录用,而不是非要博士,研究,本科生。
2022-11-14
湖北
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6
一只路过哒假面骑士
说的好,但是现在面临的问题是10个岗位100个人报名,退休延后意味着没有岗位
2022-11-14
广西
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1
鑫姐教育日记作者
优质教育领域创作者,活力创作者
2022-11-14
辽宁
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贵阳毛辣角bk
应该调整往届生自考本科生
2022-11-12
湖南
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4
鑫姐教育日记作者
优质教育领域创作者,活力创作者
2022-11-12
辽宁
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CJ771881
应该将限制调为40岁才合理些
2022-11-12
河北
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10
鑫姐教育日记作者
优质教育领域创作者,活力创作者
2022-11-12
辽宁
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惠泽水滴
年龄不管40还是50都有机会考试才是最主要啊,最重要的是有素质有能力提高为国家效率才是主要战略,跟年纪没有关系,如果不作为年纪给你20岁有什么用,作为公职人员以身为国家效力而不是为钱效力,一切为人民群众服务主要宗旨永不改变才是一个国家公职人员的职责和本分。
2022-11-14
福建
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1
1970梅梅888
应该把年龄放宽点 学历不要卡的太死了,这样会丢失好多人才,有的大专 或者是自考本科 这些人当中并不是都不行 有的人高考也许没有发挥好 但是他们有些人很有才的,智商情商都高 ,很会处理各种问题 也会把工作干的很好的。就像我连大专都是成人的 但是我在单位干工作不是吹 数一数二的 没有哪个领导 同事 不服的的
2022-11-13
湖北
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百度网友bb71e26
不卡死也没用,1000招1 1W招1...你这也进不去啊
2022-11-17
浙江
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幸运的霹雳狂风
根本就不该限制年龄
2022-11-13
河北
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成熟帅男123
说的太好了
2022-11-14
四川
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春斯斯99
我觉得适当放宽年龄和学历是很有必要的,因为在这个社会必尽有很多大器晚成的才俊,我们国家也因该让他们有个公平竞争的机会
2022-11-13
江西
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8
丁雪琴666
学历年龄并不太重要,素质和工作能力才最重要
2022-11-14
江苏
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frsex
根本不应该限制应届生和往届生的报考条件,
2022-11-14
云南
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弭攸07B
不应该限制年龄才人性化,要体现人尽其才马
2022-11-14
重庆
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孤独老朽之雄心
支持放宽年限
2022-11-14
云南
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3
冼齐SF
调至40岁合适
2022-11-14
浙江
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2
cxjw
考公务员应该取消年龄制,终身可考
2022-11-14
云南
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成熟帅男123
省以上机关应该延长到55岁
2022-11-14
四川
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次紫文54
35岁之前都考不上,过了35岁更考不上了,脑子迟钝,行动缓慢,天都过午了。
2022-11-15
辽宁
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1
沙建涛1988
强烈支持
2022-11-14
甘肃
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雅云Cb
大学生党员优先
2022-11-19
河南
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东艾西科北卡南麦b1
往届生,想考,但年龄大了,有希望吗?
2022-11-14
上海
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琦阑0De
笔者的机构助词如的地得等用得欠妥哈!
2022-11-14
四川
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guohaoran631
范进?
2022-11-13
山东
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