如何防止和克服“官僚习气”？

　　近日，中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议在京举行。会议强调，要激励干部担当作为，着力整治“躺平”“官僚习气”等行为。官僚习气是党肌体上的毒瘤，损害党和政府的形象，疏远党群、干群关系，是“我们内部最可恶的敌人”。因此，官僚习气万万要不得。

　　官僚习气属于封建残余思想作祟，根源是官本位思想严重、权力观扭曲，主要表现为脱离实际、脱离群众，高高在上、漠视现实，唯我独尊、自我膨胀，不担当、不进取、不作为、慢作为，推诿扯皮、责任意识不强。在百年奋斗征程中，我们党始终把坚决反对和克服形式主义、官僚主义作为重要任务。毛泽东同志批评“官气是最低级的趣味”，并指出“要把官僚主义方式这个极坏的家伙抛到粪缸里去”。邓小平同志告诫全党必须“防止领导机关官僚化的危险”，指出“形式主义也是官僚主义”。习近平总书记深刻强调：“如果任由形式主义官僚主义蔓延开来，我们党就会脱离群众，就会失去生命力，就有可能发生毛泽东同志所形象比喻的‘霸王别姬’了。”

　　防止和克服干部身上的官僚习气，最重要的是要走到人民群众中去，与老百姓打成一片。党的十八大以来，习近平总书记在干部队伍中大力倡导新风，走平民路线、抒平民情怀、展平民风格，让广大老百姓感到“离自己很近、和自己很亲”，也为广大干部克服和纠正身上的官僚主义习气，立了标杆、作了示范。因此，各级领导干部要继承和发扬党的光荣传统和优良作风，去掉“官腔”、脱掉“官服”、褪掉“官气”，还原本色、回归本真，践行以人民为中心的发展思想，问民情、听民声、察民苦、解民忧。牢固树立正确政绩观，大兴务实之风、弘扬清廉之风、养成俭朴之风，把工作抓实、步子迈实，以新风正气祛除歪风邪气。

　　防止和克服干部身上的官僚习气，要在改进监督管理上下功夫。监管缺位就会滋长特权意识和贪腐之风。要下大力气改进监督管理方式，以“一把手”和领导班子成员为重点，压实主体责任。督查部门加大督查力度，组织部门改进选拔任用机制，纪检部门加强监督执纪，对有“官僚习气”的干部严肃问责，对“有令不行、有禁不止”的反面典型发现一起、查处一起、通报一起，以案促改、以案促治，推动建立健全在政策制定、部署任务、督促落实、考核检查、问责奖惩等各方面力戒官僚主义问题的制度体系。特别是要坚决纠治在维护群众利益上推诿扯皮“打太极”、消极应付不负责、工作方法简单粗暴以及“一刀切”、层层加码等不正之风，让人民群众感受到实实在在的变化和成效。

　　防止和克服干部身上的官僚习气，要以大兴调查研究为契机，求真务实、实事求是，力戒形式主义。当前，全党大兴调查研究，激励干部实事求是、担当作为。要力戒“坐着车子转、隔着玻璃看”的调研怪象，制定切实可行的行动方案，真正深入一线，摸实情、讲真话，避免用形式主义反对形式主义、用官僚主义反对官僚主义。持续为基层减负，大力纠治文山会海现象，准确识别并加强整治“指尖上的形式主义”和“电子官僚主义”，着力解决会议层层套开、要材料过频过急、提整改要求不顾实际、随意向基层摊派任务、层层“甩锅”等问题，将基层干部从无意义的重复工作中解脱出来，让基层干部轻装上阵，切实把时间和精力用于抓落实、促发展。

　　根治痼疾，绝非一日之功。只有以钉钉子精神持续用劲地抓整治，才能让一切“官僚习气”无处遁形，才能让求真务实真抓实干蔚然成风、内化为党员干部的行动自觉。

　　实习生｜蔡翠萍

　　编辑｜吕重江 审校｜钟鸣

　　监制｜赵品 来源｜《旗帜》2023年第7期；原标题为：《“官僚习气”要不得》

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