能动履职护企安商

　　自今年年初“千警进万企”大走访活动开展以来，扶余市公安局育才派出所主动担当，立足主责主业，充分发挥公安机关职能作用，坚持民意导向、问题导向、效果导向，狠抓优化营商环境工作，为企业发展营造了放心、安心、舒心的营商环境，全力护航经济社会发展。

　　当好服务企业的“贴心人”

　　   

　　育才派出所立足辖区实际，通过走访深入企业，全面了解掌握辖区企业经营、安全保障、治安环境等情况，并听取企业诉求，及时解决企业遇到的困难和问题，最大限度优化营商环境，进一步提升辖区企业满意度。

　　   

　　3月份以来，派出所民警、辅警挨家挨户走访，与企业负责人进行交流座谈，了解企业留守人员状况、生产经营状况、单位防范措施、内部及周边治安状况及实际需求等。积极征求企业对于公安机关在治安、消防、服务企业发展等方面工作的意见和建议，及时发现企业在经营管理和内部安全防范方面存在的漏洞和薄弱环节，有针对性地进行改进。同时，育才派出所户籍窗口不断提升服务水平，探索服务管理新举措，打通服务群众“最后一公里”。

　　   

　　4月2日，辖区某企业员工冯先生来到派出所户籍室咨询迁户政策。因自己的孩子面临上学问题，想把妻子王女士的户口迁到扶余来。民警经了解，发现根据之前的户口迁移政策，王女士所需迁移户口材料不全，导致户口无法迁移。为了帮助王女士解决问题，户籍民警查阅了相关文件及户籍政策，对其迁移户口的问题再次核实，发现王女士的情况已经符合现在的相关政策规定。户籍民警积极与相关部门沟通对接，成功帮助王女士落户到扶余，切实解决了辖区企业员工的“急难愁盼”问题。截至目前，育才派出所共收到企业意见10余条，解决企业问题10余件，进一步提升了辖区企业的满意度。

　　当好安全隐患的“提醒人”

　　   

　　自“千警进万企”大走访活动开展以来，育才派出所为全面掌握辖区企业实际情况，进一步加大涉企纠纷排查化解力度，主动深入企业排查涉企纠纷、消防安全、内部安全保卫等方面的隐患，对发现的问题，强化指导监管、帮扶整改，切实帮助企业拧紧“安全阀”，助力企业疏通发展堵点，将苗头隐患遏制在萌芽状态。

　　   

　　4月10日，育才派出所采取常态检查和突击抽查相结合的方式，开展重点行车场所、公众聚集场所、易燃易爆和物资集中场所、施工场地等重点防火场所的消防监督检查，重点检查消防设施器材是否保持完好，消防通道、疏散通道是否保持通畅，对发现的隐患及时下发《责令整改通知书》，督促整改。同时，将安全宣传与防火检查相结合，在辖区单位开展消防安全常识宣传活动，对单位负责人及职工开展消防法规和防火常识宣传，切实提高干部职工的安全生产主体责任意识和消防安全意识。

　　当好企业利益的“守护人”

　　   

　　为切实提高辖区企业员工的安全防范意识，育才派出所社区民警通过线上企业微信群，实时通报辖区治安动态，并开展线下法律知识讲座，向广大企业员工普及法律法规，全力维护企业的合法权益，为企业生产经营保驾护航。

　　   

　　4月10日，育才派出所民警联合平安蓝志愿者深入辖区医院、超市、商场、酒店等企业集中开展了反诈宣传活动。活动中，民警化身宣传员，以身边案例说法，向企业领导、员工讲解电信网络诈骗的各种形式及如何有效预防电信网络诈骗，提醒大家切莫因贪图小利落入诈骗陷阱。活动最后，志愿者们向企业领导与职工推广安装“国家反诈中心”APP，并详细介绍其功能。志愿者们还提醒企业领导和员工保护好个人信息及各类账号，增强自我保护意识。

　　   

　　安定稳定的治安环境是实现经济发展的“先手棋”、招商引资的“梧桐树”、企业发展的“定心丸”。育才派出所将坚持以务实的态度，为企业办真事，办好事、办实事，以实际行动助力优化法治化营商环境再上新台阶。