“团”聚IT青年力量 中移信息技术有限公司深入推进青年精神素养提升工程

栏目:热点资讯  时间:2023-05-05
手机版

  为深入贯彻习近平总书记关于党的青年工作的重要指示精神,认真落实中国移动集团公司党组部署要求,自去年5月起,中移信息技术有限公司(以下简称“公司”)深入推进青年精神素养提升工程,聚焦“思想洗礼、红色传承、青春省思、青春建功、青年成长”五方面,以党建带团建,将IT青年紧紧凝聚起来,不断增强IT青年聚力“五个新”、推进“七个创新”的积极性、主动性、创造性。

  聚焦思想洗礼,提高IT青年站位格局

  坚持政治引领,不断强化青年理论武装。在党委总体谋划、团委统筹组织下,公司召开青年精神素养提升工程动员部署会,引领IT青年深入学习党的二十大精神等内容;结合党课、团课等多种方式,组织主题宣讲近20场;各党团支部齐抓共管,建立青年理论学习小组11支,开展各类大学习、大讨论活动60余次,覆盖5000人次。

  

  中移信息技术有限公司党委书记讲主题团课

  坚持思想引领,不断升级青年精神境界。组织开展传承精神谱系教育,公司党委书记、团委书记、党支部书记讲授主题团课23场;开设青年精神素养提升第二课堂,邀请抗疫劳模授课,充分激发青年干事创业激情;成立“IT青年”读书会,广大青年争当荐书“传灯员”,围绕经典著作开展学习研读。

  坚持战略引领,不断增强青年行动自觉。围绕集团公司创世界一流“力量大厦”战略规划,公司团委协同规划、人力部门,运用线上宣讲、直播等方式为青年干部提供战略培训课程;围绕网络强国战略,结合“青马工程”培训班,组建“IT青年宣讲团”,为广大青年开展智慧中台、大数据、算力网络、IPA等主题讲座,让青年在深入落实公司战略的具体实践中提高全局站位。

  聚焦红色传承,凝聚IT青年奋进力量

  用活红色资源,赓续红色血脉。公司组织广大青年开展“团史青年说”系列活动,参观北大二院、新青年等青年运动旧址并制作学习视频,丰富学习形式;依托IT能力优势,结合区块链、AI等技术,引入“数字藏品”“VR”等教育形式,与东城区宣传部探索应用场景,不断创新符合青年人的教育方式。

  用活宣传手段,讲好发展故事。IT青年自编自导自演《青春是什么?——致IT青年》《我是IT志愿者》等主题宣传片,彰显百年青春精神;党团工会联合,先后组织“党声传一线、IT谱新篇”二十大精神演讲比赛、“IT先锋杯”微视频创作大赛,积极宣传广大团员青年奋发向上的精神风貌。

  聚焦青春省思,锤炼IT青年优良品格

  公司组织开展“青年大讨论”,引导青年对标先进躬身自省。召开青年座谈会,公司党委书记与青年聚焦公司数智化转型等工作主线深入交谈;组织各团支部召开“我和先辈比奋斗”专题组织生活会,形成问题超过300条,提炼形成“五多五少五补”大讨论成果,传承锻造IT青年守初心担使命的精神素养。

  建立“青年进化”思政教育工作坊,拓宽团员青年成长路径。工作坊立足大数据技术优势赋能青年思政教育工作,开展思想动态调研,助力优化青年思政教育工作的针对性、有效性,丰富政治引领手段和方法,推动公司青年精神素养全面提升。

  

  中移信息技术有限公司“IT青年”品牌

  弘扬“有ZHI·IT青年”精神文化品格。创建公司团青工作品牌“IT青年”,并配套推出一系列广受青年喜爱的文化周边产品;结合思想调研和工作实践,提炼形成“站位大局有志向、勇于创新有智慧、勤于实践有真知、客户至上有品质、心存敬畏有所止”的“有ZHI·IT青年”精神文化品格内涵,以贴近青年的文化引领青年、凝聚青年、感召青年。

  聚焦青春建功,提升IT青年攻坚实力

  围绕数智发展大局,创新创效工作成果显著。公司深入贯彻落实网络强国、数字中国建设,IT青年积极推进智慧中台建设运营,累计上台能力超900项,能力月均调用量超百亿次。IT青年主动融入创新发展大局,参与20余项国家重大科研课题任务,公司专利数量同比增幅40%。结合“梧桐”青创先锋工作室,重点攻关大数据分布式协同计算、隐私计算、云原生分布式数据库等核心科创任务,取得科技创新成果10余项,核心能力创新应用不断突破。

  

  中移信息技术有限公司大数据精准帮扶项目问鼎2022年信息社会世界峰会(WSIS)最高项目奖

  充分发挥IT优势,大战大考彰显青春担当。圆满完成三年大数据行程码保障任务,累计支撑查询量达516.8亿次;以大数据助力乡村振兴,成果获评联合国WSIS最高项目奖;圆满完成冬奥、两会、二十大等重大活动保障,运维安全保持“零重大事件”,IT青年始终冲锋在前、担当作为。

  积极践行社会责任,搭建志愿服务社会平台。大力弘扬雷锋精神,评选公司十大“最美志愿者”,推出学习党的二十大精神宣讲、孤独症谱系障碍系列公益课堂、“梧桐·鸿鹄”大数据赋能社会服务课堂等活动;组建疫情防控青年突击队到一线支援核酸检测、社区流调等工作;开展“IT扶苗”计划助力乡村振兴,2022年资助黑龙江汤原县、广东省和平县131名学生,资助款达到15,7200元。

  聚焦青年成长,厚植IT青年成长沃土

  对内,不断拓宽青年成长渠道。公司选派“金种子”青年员工参加团组织重要活动,加强对青年骨干的政治培养和历练;先后动员37位青年员工参加“活水计划”,深入到省专一线、基层网格、吃劲岗位上进行实践学习和锻炼。

  第二届中国移动“梧桐杯”大数据应用创新大赛暨大数据创客马拉松大赛

  对外,赋能全社会青年科技人才培养。依托“梧桐”大数据平台,结合“团团+共建”,打造“梧桐·鸿鹄”校企合作服务平台,与全国高校建立人才共享培养与青年联学机制,先后为76所高校学子推出免费实训学堂服务;在集团公司团委的大力支持下,连续举办两届“梧桐杯”大数据应用创新大赛,共吸引523所国内外高校、超过3086支队伍报名参赛,助力青年创新、创效、创业。

  通过深入推进青年精神素养提升工程,公司广大团员青年思想、作风、精神、工作面貌焕然一新,旗帜鲜明讲政治、坚定拥护中央决定,并以更加奋斗昂扬的精神状态,助力推进公司数智化转型、高质量发展。

  来源:人民日报

上一篇:积极拓宽就业渠道 促进高校毕业生就业
下一篇:“史上最火五一”收官:多家平台发布出游报告