西北大学近期举办多场讲座开阔师生视野

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——培养学生职业发展和创新能力。面对毕业生人数连年井喷，就业结构性矛盾依然突出、就业形势依然严峻的现状，在校生学会做好求职储备、学会找到自己心仪的工作本身就是创新能力的体现。来校的大咖们，几乎每场都会提及学生应该学会清晰的自我认知、客观的职业认知、学会有效的决策、合理的获得职业信息；同时，大家也都提到企业比较看重的抗压能力、创新能力、解决问题能力、情绪管理能力、团队协作意识等企业比较看重的能力。

31天30场“就业大学堂”凝聚了近30位主讲人的辛苦准备，更是从组织（企业）的角度道出了“象牙塔”里学不到的理念、信息、知识、规则，该校不定期地安排有关人员现场跟进、了解和服务，也期待着以“就业大学堂”为载体，将就业精准指导工作落实、落细、落小，让每一名学生成长为有信念、有梦想、有奋斗、有奉献的人，让他们成为学校未来亮丽的名片。

（责任编辑：张亦弛 审核：刁巧燕）

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