交通银行招聘62人,黄石9人,中专可报!
………………以下为正文部分………………
啦啦啦,我是卖报的小行家
哦不,唱错了,应该是
今天是个好日子,心想的事儿都能成
还在找工作的小伙伴们注意了
交通银行湖北各分行
面向社会公开招聘
62人
其中,黄石分行聘9人
中专及以上学历可报
赶紧来试试!
01
交通银行黄石分行
岗位:
市场拓展经理9名
任职要求:
1、年龄32周岁以下,中专及以上学历,专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作
工作地点:
湖北省黄石市
薪酬福利:录用后,底薪+绩效,月薪3500 -8000元,缴纳五险一金,并提供工作餐、带薪年休假、节日物资、生日慰问等完备的福利保障。
02交通银行湖北省分行
岗位一:
客户市场经理助理20名
任职要求:
1、年龄30周岁以下,大专及以上学历,专业不限
2、谈吐大方,具有较强的沟通能力和营销能力
3、吃苦耐劳,有良好的团队合作意识和承压能力
4、有良好的服务态度和意识
岗位二:
大堂引导员8名
任职要求:
1、年龄30周岁以下, 大专及以上学历,专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强;熟悉交通银行湖北分行各类零售产品和相关业务知识
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作。
工作地点:
湖北省武汉市
薪酬福利:
客户市场经理助理薪资
:录用后,底薪+提成月薪3000元起,缴纳社会保险,并提供工作餐、带薪休假等完备的福利保障;
大堂引导员薪资:
录用后,按相关规定确定工资待遇,缴纳社会保险,并提供工作餐、带薪休假等完备的福利保障。
03交通银行荆门分行
岗位:
市场外拓经理3名
任职要求:
1、年龄35周岁以下,大专及以上学历,专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作
工作地点:
湖北省荆门市
薪酬福利:录用后,基本工资+浮动奖金,月薪3000 -8000元,缴纳五险,并提供工作餐(三餐)带薪年休假等完备的福利保障。
04交通银行荆州分行
岗位:
市场拓展经理3名
任职要求:
1、年龄32周岁以下,中专及以上学历,专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作
工作地点:
湖北省荆州市
薪酬福利:录用后,底薪+绩效,月薪3000 -8000元,缴纳五险,并提供工作餐、带薪年休假、员工培训、节日物资等完备的福利保障。
05 交通银行随州分行
岗位:
市场拓展经理3名
任职要求:
1、年龄32周岁以下,中专及以上学历,专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作
工作地点:
湖北省随州市
薪酬福利:录用后,按相关规定确定工资待遇,缴纳五险,并提供工作餐、带薪年休假、员工培训等完备的福利保障。
06 交通银行黄冈分行
岗位:
零售业务市场拓展经理3名
任职要求:
1、年龄35周岁以下,大专及以上学历(特别优秀者可适当放宽),专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作
工作地点:
湖北省黄冈市
薪酬福利:录用后,底薪+绩效,月薪3500元起,缴纳五险,并提供工作餐、带薪年休假、员工培训等完备的福利保障。
07 交通银行襄阳分行
岗位:
市场拓展经理2名
任职要求:
1、年龄35周岁以下,大专及以上学历,专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作
工作地点:
湖北省襄阳市
薪酬福利:录用后,底薪+绩效,月薪3000 -8000元,缴纳五险,并提供工作餐(三餐)、带薪年休假、员工培训等完备的福利保障。
08 交通银行孝感分行
岗位:
市场拓展经理6名
任职要求
1、年龄30周岁以下,大专及以上学历,专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作
工作地点:
湖北省孝感市
薪酬福利:录用后,底薪+绩效,月薪3000 -8000元,缴纳五险,并提供工作餐(三餐)、带薪年休假、员工培训等完备的福利保障。
09 交通银行咸宁分行
岗位:
市场外拓经理5名
任职要求:
1、年龄35周岁以下,大专及以上学历,专业不限
2、吃苦耐劳,性格良好,责任心强,时间观念强
3、擅长与人沟通,有亲和力,有良好的服务态度和耐心,有能力胜任本职工作
工作地点:
湖北省咸宁市
薪酬福利:录用后,基本工资+浮动奖金,月薪3000 -8000元,缴纳五险,并提供工作餐(三餐)带薪年休假等完备的福利保障。
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聘用要求
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